解除劳动合同补偿问题 我公司因经营问题将全部员工和设备转入另外一家公司，新公司要求这部分员工与我公司解除劳动合同，与他们重新签订劳动合同，我公司是否要给这部分员工补偿金？并且其中有一名孕期女职工，她是否可以解除合同？怎样补偿？谢谢！