劳动纠纷
疫情期间在家办公半个月 只是发底薪，而不发岗位工资
疫情期间在家办公半个月 只是发底薪，而不发岗位工资 疫情期间在家办公半个月 现在三月份了只是发底薪，而不发技术岗位工资或者减少岗位工资合理吗？
问题状态：已过期
提问人：136849……（广东）
提问时间：2020-03-14 16:30
提问人：136849……（广东）
提问时间：2020-03-14 16:30
已有10位律师回答了该问题
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可以劳动仲裁的
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可以直接申请仲裁来维权的
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可以申请劳动仲裁
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你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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不应该。
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应当正常发放工资
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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如被侵权，建议直接诉讼处理。
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可以申请劳动仲裁
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工资应该正常发放
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