你好，实习期内用人单位和劳动者双方都可以解除合同。你可以到当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

协商解决，医院的制度若你不知道，对你没有约束力，就不能随便开除。

违法解除合同，可以要求赔偿。

实习不为劳动关系

你好！如果有实习协议，按照实习协议办理，需要说明的是，如果没有签订劳动合同，那么在校大学生实习期间不属于劳动关系，适用的是合同法而不是劳动法。

唉。实习期间用人单位有权决定开除。做工作踏实点，不要朝三暮四了

这个不存在劳动关系 按照你们的实习协议处理 协议说了这样可以就是可以的

可与其协商处理