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在单位上班七年,劳务派遣以前一直是一年一签,今年到期要求改签劳务承包

在单位上班七年,劳务派遣以前一直是一年一签,今年到期要求改签劳务承包 在单位上班七年,劳务派遣以前一直是一年一签,今年到期要求改签劳务承包,我可以拒签吗?拒签算不算我自己辞职,能得到赔偿吗?按什么标准赔偿!谢谢!单位用的劳务派遣人员超过企业原来员工
问题状态:已过期
提问人:情,何以堪(江苏-淮安)
提问时间:2019-01-21 22:08
已有1位律师回答了该问题
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