劳动纠纷
你好,单位需要负责。如果对回复满意的话,请采纳为最佳答案,如果还有问题,请按“点此咨询”向本律师发布一对一咨询,谢谢你的关注与支持。
要承担责任。
单位应该承担滞留档案给员工造成的实际损失.协商不成,通过法律途径维权.
如果单位滞留员工档案,与到退休年龄不能办理退休之间具有因果关系,单位理应承担赔偿责任。
单位要付责任。
要承担责任,QQ172409632
你好,可以起诉单位,要求其赔偿,QQ:22412166
单位当然要负责。
你好!
可以协商处理,协商不成的通过仲裁解决!
北京律师祝永根
电话:13141427548
QQ:422829278
如果是因单位滞留你的档案,导致你无法办理退休的话,单位理应承担赔偿责任。