公司在签订劳动合同的时候要求支付500元工装费用。
您好!单位的做法是违法的,建议报警处理
按照劳动合同法的规定,职工入职单位不得以任何形式收取任何费用,你可以到当地劳动局投诉反映解决,或者申请劳动仲裁解决
处于弱势地位的劳动者依法维权说起来很容易,做起来有难度。 公司不能收取劳动者押金、保障金,不得扣押身份证等,建议反应当地劳动监察部门解决。
这项费用不合理,可以拒绝。