你是有权要求支付你合理的工资的 和支付你经济补偿金   协商不成可以申请劳动仲裁维护你的合法权益  如有疑问欢迎来电或当面咨询

当然可以领。不论什么理由开除都必须给工资。

你好！1、单位的开除理由不成立，属于违法解除劳动合同，你有权要求单位支付经济补偿金。
2、开除是，单位应当支付你在岗时期的合理工资。
建议你们协商处理，协商处理不了的申请劳动仲裁维权。
如需法律帮助、有疑问的，欢迎来电或预约来所详细咨询。

你好，你有权按照实际工作时间领取工资，协商不成，可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权，。如有疑问或需法律帮助，可来电咨询或预约面谈。

可以按实际工作时间领取劳动报酬，你被开除还可要求经济补偿金。协商不成可以向劳动监察大队投诉。

工资应该按实结算。