房屋合同终止,谁负责赔偿?
不存在赔偿问题。
应该由该员工在离职时办理工作交接时完善手续,否则造成的损失,谁有过错,谁承担责任。
不必赔偿
1.虽然该员工是以个人名义租房,但是其行为属于职务行为,公司才是真正的承租人,在合同期限未届满情况下,房主无权擅自增加房租。
2。若房主擅自违约,降承担违约赔偿责任。
承租人,公司员工
很高兴回答您的问题
应该联系已离职员工,让其出一份授权委托,那么可以继续承租房屋。
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王树德律师 北京市振邦律师事务所
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