工作满十年，公司不续签合同，只赔偿5个月补偿。合理吗？ 工作满十年，公司不续签合同，只赔偿5个月补偿。本人在1家外企2002年3月入职至今2012.9月已经超过10年半。2008年之前没有签订劳动合同书，2008年起连续签署了2次劳动合同，现公司以第二次合同即将终止为由，通知本人2012年10月31日合同到期后不再续签。并提出只给予2008年之后5个月的经济补偿。这样合理吗？
本人要求续签合同，若公司方不续签，本人要求补偿11个月的实际月均工资额的经济补偿，本人的月平均工资为1万左右，请问如何申诉保护我的权益？