公司变更劳动合同，未经员工同意。可以仲裁、诉讼。

你好，你有两种选择，一个是要求继续在原来的岗位工作，另一个就是赔偿你，具体赔偿多少，要看你在公司工作了多少时间，具体可以委托律师处理，可以电话联系面谈。

委托律师操作

暂时不能要求赔偿；但是对于公司的调岗行为，你及其他所有员工都可以拒绝，并正常上下班，接下来看单位怎么做，再做决定。
有问题，可以直接电话咨询。 

公司变更劳动合同，未经员工同意。可以仲裁，