离职赔偿有期限吗？ - 110法律咨询网

工伤赔偿

离职赔偿有期限吗？

离职赔偿有期限吗？员工发生工伤后，公司有认定、鉴定，等员工离职后，公司必须支付一次性医疗补助金以及一次性就业补助金，该笔费用有赔偿的时效性吗？一个月之内还是多久？谢谢！

问题状态：已过期
提问人：seaman……（江苏）
提问时间：2010-03-31 14:45

已有5位律师回答了该问题

110网律师2010-03-31 15:13

一年之内应向劳动局提出仲裁.

电话咨询在线咨询
110网律师2010-03-31 15:55

员工与单位解除合同后应该尽快支付。

电话咨询在线咨询
110网律师2010-03-31 15:59

1年之内越快越好。

电话咨询在线咨询
110网律师2010-03-31 16:49

《江苏省实施 <工伤保险条例>办法》第二十五条因工致残一次性伤残补助金、一至四级工伤职工的伤残津贴、生活护理费自作出劳动能力鉴定结论的次月起支付。

电话咨询在线咨询
孙宁2010-04-03 21:38

您好！建议带好相关材料到苏州市人民路1102号（苏州市公安局对面）江苏谐达律师事务所找孙律师面谈，面谈能把问题讲得更清楚，律师的解答更有针对性，孙律师电话：13914031175。
委托律师处理纠纷能最大限度地维护您的合法权益！

咨询专业律师