合同纠纷
我毕业时与用人单位签三方协议要求不到一年辞职要交五千违约金，入职后签劳动合同
我毕业时与用人单位签三方协议要求不到一年辞职要交五千违约金，入职后签劳动合同 我毕业时与用人单位签三方协议要求不到一年辞职要交五千违约金，入职后签劳动合同，并没有说到违约金的事情，现在工作半年想辞职，需要交违约金吗
问题状态：已关闭
提问人：ask201……（浙江－杭州）
提问时间：2016-12-20 22:37
提问人：ask201……（浙江－杭州）
提问时间：2016-12-20 22:37
已有0位律师回答了该问题
咨询专业律师
相关咨询
- 签了毕业生三方协议，还没有签劳动合同，现在走要不要交违约金？ 3个回复
- 大学毕业签订三方协议，在试用期内未签订劳动合同，那在试用期内辞职违约吗？ 5个回复
- 在服务行业上班在没有签定劳动合同的前提下用人单位没有权利要求员工辞职一个月以后才能走 0个回复
- 就业协议 劳动合同 辞职 违约金? 3个回复
- 签了三方协议 用人单位有要求毕业后按时报到的规定否则赔偿 我 1个回复
- 您好，我是2016级刚毕业的学生，和用人单位签了三方协议，来到单位一个月后辞职 1个回复
- 与用人单位签订三方协议，但协议上未写明违约金金额，现在想毁约，需要承担违约金吗？ 3个回复
- 我刚毕业的学生，和单位签了三方协议，没有签合同，现在辞职了，单位不给离职证明怎么办？ 1个回复
