在本单位工作了12年，单位每年都换着劳务公司签合同现在单位要辞退我

在本单位工作了12年，单位每年都换着劳务公司签合同现在单位要辞退我，我该怎么办

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提问人：ask20161130kem
提问时间：2016-11-30

我在现在的单位工作了1年2个月，我是和第三方劳务公司（外服）签的合同，现在公司把我辞退，我有没补偿金？有补偿金的话怎么算？我如果怀孕了，我现在的单位能辞退我吗?

wsxixi_2008 已过期 2011-11-23 回复(2)

我是国企的社聘工，和劳务公司签的合同。已在该单位工作十一年。现在该单位让我下岗，并且我没有做任何违规的事。是否可以要上赔偿？

ask20150206pd2 已过期 2015-02-06 回复(1)

我在一公司工作二年七个月但合同每年签一次，现在老板要辞退我，我有什么补偿

ask20150721kjx 已过期 2015-07-21 回复(3)

我在单位工作4年，没保险，没签合同，现在公司辞退我，有什么经济补偿

ask20150909r7h 已过期 2015-09-09 回复(8)

在单位工作了四年，开始签了一年的合同，以后都没有签，现在公司要辞退我，请问可以劳动仲裁吗？

ask201509291m9 已过期 2015-09-29 回复(2)

我在一家公司工作8个月了，没有试用期，签了两年的合同，但是现在单位突然提出辞退我，我应该要求多少的赔偿？

ask20151113gvt 已过期 2015-11-13 回复(10)

我在单位工作四年，合同是由劳务派遣公司签订的，现在单位无故要辞退我，请问我应得到几月赔偿金呢？

ask201605087gq 已关闭 2016-05-08 回复(0)

我在单位工作四年，合同是由劳务派遣公司签订的，现在单位无故要辞退我，请问我应得到几月赔偿金呢？

ask201605087gq 已过期 2016-05-08 回复(1)

在某单位工作11年！一直是劳务派遣！现在合同马上到期！公司将全部派遣人员转为劳务外包！请问合法吗！如果就此不签合同会得到赔偿吗！是单位强制变签劳务公司！说不签就属于自动离职！

ask20161029mth 已过期 2016-11-03 回复(2)

在单位工作十二年以上。现在固定期合同还有两天到期。公司以经营转型。合同到期为由。拒绝和我签订无固定期合同。也拒绝双倍补偿。上诉能打赢吗

ask201611158y3 已过期 2016-11-29 回复(5)