试用期到后没有在签任何合同，离职可以不拿离职证明吗？

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提问人：ask20161116tj0
提问时间：2016-11-17

我给私人老板打工，想离职，老板不发工资怎么办，没有签合同，也没有任何考勤卡之类的证明

我给私人老板打工，想离职，老板不发工资怎么办，没有签合同，也没有任何考勤卡之类的证明，店里有一个小妹同事能证明，这样可以吗？

ask20160218d5t 已关闭 2016-02-18 回复(0)

在试用期内主动离职，有工资拿吗？没有签任何合同的

ask20160309h2i 已关闭 2016-03-09 回复(0)

单位试用员工要求开具收入证明用来贷款买房，但是没有签定正式劳动合同。过了试用期员工离职，之前开具的收

单位试用员工要求开具收入证明用来贷款买房，但是没有签定正式劳动合同。过了试用期员工离职，之前开具的收入证明对单位是否有影响？后面员工还不起房贷，单位是否需要承担连带责任？怎么避免连带责任？

abc896 已过期 2016-03-10 回复(1)

你好，过了试用期可是没有签合同，辞工多久可以离职？

ask20160329t10 已过期 2016-03-29 回复(2)

试用期没有签订任何书面协议，可以随时离职吗？这个月的工资是否

试用期没有签订任何书面协议，可以随时离职吗？这个月的工资是否可以拿到？

ask201604110if 已过期 2016-04-11 回复(2)

律师你好，我想咨询一些问题。之前在一个事业单位工作，试用期满后就离职了，没有签任何合同

律师你好，我想咨询一些问题。之前在一个事业单位工作，试用期满后就离职了，没有签任何合同。之前员工集体办过工资卡，身份证是自己的，但卡和密码在领导手中，每个月工资都不经由工资卡发放，而是由领导直接发放，但卡上每个月收入的明确标为工资的款项比我实际拿到的多很多，离职时也没有任何书面证明，仅仅是由员工带话

ask20160419skt 已过期 2016-04-19 回复(3)

公司没有试用期，也没签合同，干了半个月不想干了，提出辞职，公司让再干一个月才可以离职

公司没有试用期，也没签合同，干了半个月不想干了，提出辞职，公司让再干一个月才可以离职，否则不给工资

ask20160621sa5 已过期 2016-06-21 回复(8)

还没有签合同，但是过了试用期，合同上写着不接受任何理由离职，离职不结算工资

还没有签合同，但是过了试用期，合同上写着不接受任何理由离职，离职不结算工资，这是合法的吗？

ask20160717d4v 已过期 2016-07-17 回复(2)

上班两个月时间，没有跟公司签订任何书面上的合同，有工作证的公司同事可以证明

上班两个月时间，没有跟公司签订任何书面上的合同，有工作证的公司同事可以证明，这样可以申请仲裁吗？

ask20161110fie 已过期 2016-11-10 回复(2)

试用期满后，没有转正也没有在签合同，离职可以不拿离职证明吗？

试用期满后，没有转正也没有在签合同，离职可以不拿离职证明吗？？？

ask20161116tj0 已关闭 2016-11-17 回复(0)