我是浙江省青田县教师，2005年由于教师人数超标，于是教育局出面让女性50周岁，男性55周岁的教师办理离岗退养手续。这批教师共有125人，教育局没有按照浙政办发[2004]号和《浙江省人事厅关于事业单位实行人员聘用制度若干工资待遇问题的处理意见》（浙人薪【2005】289号）办理，而是将这批教师按2005年退休教师处理。这批教师向丽水信访局以及青田信访局反应，丽水以及青田信访局皆作出书面意见书，要求青田教育局按相关文件精神重新研究办理。这批教师多次向有关部门反应要求解决，可教育局一意孤行就是不给解决。请律师给支支招，能否起诉教育局？
尊敬的律师你们好！非常感谢几位律师给出明确的回复。刚才我从网络中搜出浙人薪【2005】289号文件，其中只提到离岗退养期间的工资待遇问题，没有提及到法定退休年龄正式办理退休手续后工资待遇应该怎样算，不知这样的官司胜算的把握有多大？ 三、离岗退养人员的待遇
（七）受聘人员按照有关规定实行单位内部离岗退养期间的待遇，参照本省有关退休人员待遇的规定执行。
（八）离岗退养期间的生活费以其本人退养前的工资为基数，按其本人到达法定退休年龄时的工作年限对应的退休费比例计发。职务岗位津贴等按职务拉开差距的项目按退休人员的规定比例计发。 （九）退养期间按退休人员增加退休费的办法和标准增加生活费，并继续按有关规定交纳住房公积金和各项社会保险费。
尊敬的律师好： 我们是上个世纪50年代初参加工作，在教学第一线从事教学工作30余年，于1987年至1988年退休的小学教师，但在二０一０年企业老师划归洛阳市教育系统后，工资套改时，把我们的技术职称定为助理（我们在新中国第一次小学老师职称申报中，被评为高级教师），三位工龄达35年以上的老教师退休工资比同校的同级
本人从事代课教师已有20年了，到目前为止只拿一点微薄的代课工资，请问有没有什么别的方面的福利待遇和养老保险什么的
我是一名四川省隆昌县2010年招考的小学教师，当时教育局要求我们签订的是试用期一年的合同，在这一年期间，只发给我们每月690元左右，其余任何钱都没有，更不用说达到劳动法规定的达到正工资的百分之八十了。直到今年7月，隆昌县又招考了一批新教师，然而让我们不解的是，却直接下达文件要给这一批教师发放绩效工资，也没有
《控诉惠安县政府不履行给予惠安进修学校中师班毕业教师享受中等师范生工资待遇的承诺》
我们是一群工作在福建省泉州市惠安县各乡镇的农村小学教师。我们请求领导以人为本，正视历史。为我们广大中师班教师主持公道，还我们一个合法的身份，解决我们的工资待遇。 2012年1月15日，我们上省信访办反映问题，《控诉惠安县政府不履行给予惠安进修学校中师班毕业教师享受中等师范生工资待遇的承诺》。省信访办给予高
我老爸是退休教师,58岁,今年3月份去世了,38年的教龄,请问一下他的工资还可 以领几个月?丧葬费和抚恤金怎么算的? 他的退休工资是4446元家里面的56岁的老 妈和80岁的奶奶应得到什么样的生活补贴? 具体找什么部门 ? 谢谢
1.终生从事教育事业，学校教师转幼儿园园长 2.企业违规执行（渝委办发【1998】8号文件）让在岗教师拿了一份厂里承诺（内退待遇）进中心。违规执行渝委办发[2001]18号文，大龄坐直通车。 问： A.两文件都是针对下岗职工，对在岗教师执行此文件是不是违法？ B.违法执行了此文件是不是造成教师身份的改变？ C.怎样才能还
在幼儿园签了3年的合同从2012年3月1号 到 2015年2月28号，做完1学期到2012年7月中旬，刚好放暑假，下学期不做 了，假期有没有工资
