面试的时候说好的工资 ，过来一个月突然少了500.作为劳动者我有什么保障吗 还没有签合同。
现在我这家公司签的合同没有写到工资是多少,这是有效的合同吗,而且说试用期是三个月,虽然现在答应给我提前转正,但还没有转,工作都有一个月多了,合同上是说15号发工资,现在都24了还没发,他们说一般是20号发的,但不知道怎么 我是在问这合同是否有效的呀?
律师你好：我在一家公司上班，是从2008年4月7日进的公司，2008年12月8日离开公司的，进公司时和公司老板谈好工资是2500元，前六个月照2000元发放，剩下的每月500元（共3000元）到第七个月一次性支付清，但是到了第八个月是要那3000元钱时，老板却以工作不认真和没有达到公司的要求为由不给支付原先约定好剩下的3000元，（没
律师你好：我在一家公司上班，是从2008年4月7日进的公司，2008年11月7日离开公司的，进公司时和公司老板谈好工资是2500元，前六个月照2000元发放，剩下的每月500元（共3000元）到第七个月一次性支付清，但是到了第7个月去要那3000元钱时，老板却以工作不认真和没有达到公司的要求为由不给支付原先约定好剩下的3000元，（没
今天和公司签了合同。我做的是文员。公司以我是应届毕业生无工作经验为由，试用期内只支付我950元（当地最低工资标准）。试用期半年，合同三年。合同里面没有写具体转正后的工资，这样算是有效吗？ 当地文员工资一般都1700以上的
朋友让我去和他一起干零活。 没有合同，他和老板商定工资每月以支票的形式给他 然后由他发给我们。后来老
朋友让我去和他一起干零活。 没有合同，他和老板商定工资每月以支票的形式给他 然后由他发给我们。后来老板辞退他了，我继续被老板留在那里，但是他好几个月没有给钱了。 我找他要他也不接电话，我想问问怎么办怎么才能要回我的工资。我能找到他 知道他的基本信息. 我想问一下天津市情律师的费用 这几个月的工资是不到2万
您好！我在一家有限公司上班7年（送货司机），期间前5年与后两年法人换了，没有签合同，也没给我们交社保，2011年年底厂子关门，说不开了（应该没申请破产，也不知道破不破产和我说的有没有关系），原本2011年开头口头说好我的年收入在去年的基础上加300元/月（我以前的工资是每月1850元，到过年给6000元，还带有点说是奖金
我与2010年11月入公司工作，至今2012年1月公司才给我买了两个月的保险，还扣了我三个月的工资，我现在已经将材料交劳动仲裁，我现在是想拿会我的工资，及让公司补买我去年的保险，及给我没有签合同的工资两倍差额。我的要求能得到支持吗？ 我能拿到公司11年1月的用我的委托书和11年7月的借条及11年11月份的调岗通知。以及好
没有签订劳动合同也没有提前知会就自动离职，能拿到工资吗？（老板面试时说明底薪1500+奖金，每天工作时间8-9小时；可是真实上班时间都在9小时以上，也没有给奖金跟加班费；临过年，公司大年三十休假要求我们回家的必须在正月初一早上9点到达商店，否则开除；由于来不及所以就没有回公司；现在公司以没有交接、商店盘点亏损
我是2011年1月17日进公司，没有签订任何劳动合同。2012年2月9日口头像经理说辞职，在外地出差电话说让我第二天回来，我再2月10日回到公司，我没有按照公司规定提前七天提出辞职，当天交辞职报告，第二天离开。 现在辞职扣了一月份到二月份的工资。这样合理吗？我那部分工资还能要回来吗？ 现在经理给我的回答是，这属于不正
