未满合同且没有提前通知我就把我解雇了,公司应该怎么赔偿我,我的社保怎么办?
律师,您好!我未满合同公司也没提前告诉我就把我解聘了,领导说公司裁员让我周五就走,也没有书面通知。我合同期是到2016年1月份,进公司已经满一年了(算实习期的话),像我这样的情况能得到多少补偿金,我的保险是不是也能得到补偿?如果得不到理想的补偿有权继续留在公司到合同期吗?期待您的回复,谢谢!
在公司工作期间不知道怎么回事停了社保7个月,应该怎么办?是不是应该要求赔偿?
在公司工作期间不知道怎么回事停了社保7个月,应该怎么办?是不是应该要求赔偿?
上海青浦十级工伤结论书拿到了,可公司还不去拿,也不去社保申请赔偿怎么办
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请问,我受了工伤,鉴定为八级。公司一直未按实际工资收入缴纳社保,而是以最低标准缴纳的。本人目前面临工
请问,我受了工伤,鉴定为八级。公司一直未按实际工资收入缴纳社保,而是以最低标准缴纳的。本人目前面临工伤的一次性伤残补助金,由于公司少缴纳,导致我的一次性伤残补助金实际减少很大部分,而且我在养伤休息期间公司发给我的工资也是缴纳社保的基数,只有一千七百元钱一个月,请问我该如何维权?劳动仲裁的说公司买了社
本人工伤鉴定为九级 现不想在公司干了 该怎么做 才能保证自己
本人工伤鉴定为九级 现不想在公司干了 该怎么做 才能保证自己的利益不受到损失?