我家老人是退休教师于2011年11月9日去世（另一教师为30日去世）。该教育系统领退休工资的规定时间为每月的15日。过世后社保只发给了10月分的工资（我们理解为10月16号至11月15号的工资）。后11月15号就没有退休工资。他们依据解释的文件是：四川省人民政府1988年9月19日川府发[1988]170号颁布布的《四川省全民所有制企业固定职工开户待遇暂行规定》第二条规定：职工死亡后当月工资照发。我想咨询的是：一。该文件是否现在有效？二。我认为交够了足月的退休金。就应该完全享受足月的退休费。另一教师去世于三十号。能否理解为生存期间半个月的退休金被剥夺？谢谢！
我有位老人已离休多年，离休后在2006年因触犯法律被判刑三年，现已刑满释放，我的这位老人是新疆奎屯市机关的离休人员，入狱前是71岁现已满74岁了。请问刑满释放后工资待遇如何解决？是否执行： 中央社会治安综合治理委员会 司法部 公安部 劳动和社会保障部民政部 财政部 国家税务总局 国家工商行政管理总局 2004年
我们是国家科级人员，农场将机关在岗工作人员，场直企业经营单位在岗正副职干部，男工龄满35年或满55周岁，女工龄满30年或满50周岁。内退回家，那么我们的工资给多少？
我是一名建筑工地的技术管理人员，现与承包单位在工资结算方面存在一些分歧，希望各位朋友能给分析一下！
在去年，也就是2010年5月至10月，我在咸阳一家建筑工地做技术员，开始谈的时候说的是工资每个月清一次，可是却从来没有按时清过，每次都是一点一点地借，直到我走的时候公司还欠我共计5300多元的工资款，离开公司后我多次打电话催讨，总是无果，最后干脆就不接我电话了，一直到腊月二十九下午了，我才正式和老板从而在了一
本人于年后向公司提出辞职申请，公司同意辞职，但未发过年公休时间工资，理由是：辞职人员当月不享受公休工资。请问下，公司这样做是否合理？
我今年2月应聘到江苏泰兴某公司做销售人员。入职时讲好试用期3个月，试用期基本工资大专以下1000，本科1200.转正后都是1500.三个月不到的时间我发现这个公司工资制度不正规，基本工资全要到年底才发。在外的补贴也不能及时派到。自己不断往里面垫钱。我决定辞职。最后结算的时候说我是自己辞职的，公司不会发工资给我。补助
本人上个月提出申请离职，与公司签订了劳动合同，基本工资是1100元，奖金是浮动的，现在离职结算工资怎么算，离职当月没有出满勤，应该出勤25天，实际出勤10天,加班50.5小时；还能拿到当月奖金吗？
