我是今年3月份进厂的，合同的试用期是6个月，但是5月份我就拿了正式员工的工资了

我是今年3月份进厂的，合同的试用期是6个月，但是5月份我就拿了正式员工的工资了，我算是正式员工吗？还有现在用人单位没问过我就调动我去别的岗位，我有必要去吗？

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask20160630m2g
提问时间：2016-06-30

我7月12号入职，10月12号后到现在公司都没和我签合同，而且11月发10月份的工资时还是发给我试用期的工资，现在我想辞职，立刻走，要怎办手续？如果公司不给走呢？我可以在下个月拿了工资就立刻走人吗？

chao123tong 已过期 2011-11-24 回复(3)

是总公司正式合同员工，但是工资关系在子公司，报销可以在总公司报销吗

是总公司正式合同员工，但是工资关系在子公司，报销可以在总公司报销吗有法律依据吗是为总公司业务发生的差旅费

花舞天涯已过期 2014-10-17 回复(2)

入职只签试用合同没有签劳动合同没有买五险一金，员工在试用期辞职可以要求双倍工资和其他赔偿吗？

如题员工入职已经满一个月了

1145739578 已关闭 2015-06-17 回复(0)

我是黄石本色酒吧公司的员工，今年2月份，酒吧倒闭，但是老板欠我们员工工资到现在都没有给

我是黄石本色酒吧公司的员工，今年2月份，酒吧倒闭，但是老板欠我们员工工资到现在都没有给，我想问一下可以通过法律来要回工资么？具体需要怎么操作？

ask20150701q3y 已过期 2015-07-01 回复(1)

我在今年5月份到公司上班，是公司正式员工，在合同期内，当时来面试的时候就说明从事文职不做销售，合同上

我在今年5月份到公司上班，是公司正式员工，在合同期内，当时来面试的时候就说明从事文职不做销售，合同上写的岗位是客服，六月调岗到企宣，因为文职我就没有提任何意见，八月份我调休2天回来，被人事告知让我去门店做前台兼客服，并未征得我同意，现在门店由于公司经营不善，停掉了，我被撤回总公司，4号下午人事找我谈话

柒柒已关闭 2015-11-08 回复(0)

试用期为两个月，签定了试用合同。两个月以后我的工资就转为正式工资，但是公司没有跟我签订正式合同，几个

你好！我想咨询一下我是15年7月入职的试用期为两个月，签定了试用合同。两个月以后我的工资就转为正式工资，但是公司没有跟我签订正式合同，几个月后想要提交辞职，我是否需要一个月后才能离职，薪资是否能在离职的时候就结清。会不会有什么影响。

窝家鑫已过期 2016-03-07 回复(5)

单位试用员工要求开具收入证明用来贷款买房，但是没有签定正式劳动合同。过了试用期员工离职，之前开具的收

单位试用员工要求开具收入证明用来贷款买房，但是没有签定正式劳动合同。过了试用期员工离职，之前开具的收入证明对单位是否有影响？后面员工还不起房贷，单位是否需要承担连带责任？怎么避免连带责任？

abc896 已过期 2016-03-10 回复(1)

今年2月份离职，但是公司不发我去年12月和1月的的工资。但是我又没和公司签合同

今年2月份离职，但是公司不发我去年12月和1月的的工资。但是我又没和公司签合同，不发工资的原因公司给的是我之前上班的客户拖欠公司货款。所以扣押我工资？这该怎么办？我可以提供之前在此公司上班的证据，而且公司并没有买社保，可以申请仲裁吗？

ask20160417jpr 已过期 2016-04-17 回复(2)

正规单位:开始工作三个月内签了合同，上面写试用期3个月，没有写明试用工资及正式工资

正规单位:开始工作三个月内签了合同，上面写试用期3个月，没有写明试用工资及正式工资。如今工作半年不给转正，外地户籍，没有任何补贴(食宿行)，没有任何社会福利医保，去问的时候说公司规定一年才让转正。合同写着三个月啊？这样的事我能维权吗？

ask20160425buu 已过期 2016-04-26 回复(2)

汉阳一家玻璃厂员工从不签合同，今年发3月4月份工资员工每人扣1千元

汉阳一家玻璃厂员工从不签合同，今年发3月4月份工资员工每人扣1千元，不想做了，那2千元老板就不想给

ask20160624q96 已过期 2016-06-25 回复(1)