公司搬迁到东莞，注册新公司，我怀孕了不跟过去的话，公司应该赔偿我多少呢？

公司在深圳注销，到东莞成立新公司，要买断工龄．而我现在怀孕了，公司说只给我多赔一个月工资，合理吗？公司的理由是公司也给我就业机会了，是我自己不要过去的．

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提问人：eling_chen
提问时间：2011-12-20

相关咨询

公司因为员工没完成业务量解雇员工，理由是没通过考核。员工跟公司签了三年的合同，并且已经就职了17个月。而且员工是很突然被通知走人。现在员工提成3倍平均工资的补偿。请问这个要求合理吗？按照相关法律，应该赔偿多少？

FjM5528 已过期 2011-10-02 回复(3)

我是2011年7月18日入职，并于入职当天和公司签定了3年期固定合同，合同约定试用期为2011年7月18日至2011年10月18日止。现在公司让我辞工，我不辞，公司就在公告栏贴出解出劳动合同的通知，将与我2011年7月21日解除劳动合同。请问，我能要求补偿吗？应当补偿多少？另通知的发文时间是2011年10月21日，但落款日期是2001年10

caolinsong 已过期 2011-10-22 回复(1)

公司是市内搬迁的，员工不去没有补偿。是真的吗？难道说从东莞市虎门镇搬到东莞市区内是没有赔偿的吗？这样

公司是市内搬迁的，员工不去没有补偿。是真的吗？难道说从东莞市虎门镇搬到东莞市区内是没有赔偿的吗？这样我们员工不是太亏了……

carey307 已过期 2011-10-22 回复(1)

工伤重伤,公司应该赔偿多少钱?

老公工作中被人扎伤,两刀,一刀伤至右下腹,一刀伤至脾,肺,做了开腹,开胸手术,出院时医生说以后要注意脾,不能剧烈运动或干重活,容易造成脾再次破裂,甚至会摘除脾,公司付了2两多的医药费,发了误工的月基本工资(月基本工资4500元,25周岁),公司还应该赔偿其他的什么项目呢?多少钱?请具体说一下!具体验伤结果还没出来,说是重伤,另

EKl9573 已过期 2011-10-26 回复(1)

工伤是重伤,公司应该赔偿多少钱?

老公工作中被人扎伤,两刀,一刀伤至右下腹,一刀伤至脾,肺,做了开腹,开胸手术,出院时医生说以后要注意脾,不能剧烈运动或干重活,容易造成脾再次破裂,甚至会摘除脾,公司付了2两多的医药费,发了误工的月基本工资(月基本工资4500元,25周岁),公司还应该赔偿其他的什么项目呢?多少钱?验伤结果还没出来,说是重伤,请具体说一下!另外凶

mqi4480 已过期 2011-10-26 回复(3)

工作一年零三个月了.没有签合同.现在就炒了我.公司应该赔偿我多少钱呢

律师.你好.我是2010年八月三号进这家公司的.刚进去的时候他说试用期是三个月.满三个月后开始买社保的.但后来第四个月也没有买的.问他们的时候.他们说营业执照还没有办下来.所以不给我们买.后来一直拖了几个月才帮我们买到的.他们也没有帮我们补买之前几个月没有交得社保.而且我们刚进去应聘的是文员.后来有货过来了.就要我

许肖筱已过期 2011-10-27 回复(6)

公司想辞掉刚休完产假的员工，应该赔偿多少工资？

该员工月底马上到休完产假时间，公司需要提前知会吗？怎么做才是合法合理的呢？赔偿的话，应该赔付多少呢？

XFe6658 已过期 2011-11-22 回复(4)

公司应该赔偿多少

你好我是今年5月18号跟公司签的合同现在公司因发展行情不好要求跟我解除合同 11月17号通知的我公司考勤算到11月17号现在公司只赔偿我半个月的工资是对的吗我还相差一天就满6个月公司的做法是对的吗

tEN1785 已关闭 2011-11-26 回复(0)

怀孕期间，公司单方面解除劳动合同，应该怎么赔偿？

律师，你好，我在我们公司已经3年了，现因经营不善，停业闭店，解除劳动合同，保险也都停了，像我这样应该怎么赔偿，赔偿多少，生育险是不是就不能享受报销了

lgmzn521 已过期 2011-11-28 回复(1)

试用期员工因个人大意，使公司损失一千元，员工是否应该倍偿，偌赔偿，应该赔偿多少？

我是公司招进来的会计，开增值税票后，由于领票人没签名，现在税票丢失了，责任在我自己没让别人签名。为办遗失申请，登报花费1000元，公司现在不给报销。请问这1000元是否应该自己承担，或者承担多少为好？

丫头900721 已解决 2011-12-13 回复(2)