我在一家私营食品厂工作了11天，没有签订劳务合同。囗头约定前一个星期离职没钱

我在一家私营食品厂工作了11天，没有签订劳务合同。囗头约定前一个星期离职没钱，一个月内离职算50元一天。离职时讲好按50元一天算到下月发工资就给。现在他们发工资了。却不想给了。请问这种情况能要到钱吗？

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提问人：ask20160520nb4
提问时间：2016-05-20

之前与一家公司签订了劳动合同，合同上约定了离职后半年内不能到某某公司工作，并且自己手上没有拿到合同。请问如果解除了此合同，合同上关于离职后的约定还生效吗？

ask20150114jb0 已过期 2015-01-14 回复(2)

我在一家广告公司工作差不多一个星期吧还没有签订合同。然而在昨天安装门头时不小心划伤手臂失血过多导致昏迷从脚手架上摔了下来。去了医院该检查的也都检查了（只是我不知道结果）。然而我回到家的时候老板告诉我我不适合这个工作要解雇我叫我把卡号发给他他把这几天的工资给我接了。我现在头部脖子都还很痛，难道就这样不

ask20150701g6i 已过期 2015-07-01 回复(1)

我在一家餐厅工作了半年，应聘得时候说干满三个月就可以离职，也没有签订正式得劳务合同

我在一家餐厅工作了半年，应聘得时候说干满三个月就可以离职，也没有签订正式得劳务合同，只是被店长训了一顿之后在一张纸上签上了名字，今天离职得时候老板却说没干满一年得扣500，请问这个情况我该怎样维护自己得利益？

ask20160116aia 已过期 2016-01-16 回复(1)

甲方在乙方做事，未签订正式员工的合同，但工作已满6个月以上，甲方提前一个星期申请离职

甲方在乙方做事，未签订正式员工的合同，但工作已满6个月以上，甲方提前一个星期申请离职，但乙方应无人交接工作领导不与批准辞职，还说不批准就不能辞职，所以甲方就继续上了一个月的班，但乙方的经营状况不加，要求裁员，和减工资，请问甲方该怎么解决

ask20160331tbn 已关闭 2016-03-31 回复(0)

我在一家咖啡厅做收银，还没满一个月，因怀孕提出辞职，经理说这是急辞工要扣一半工作，没有签订任何合同

我在一家咖啡厅做收银，还没满一个月，因怀孕提出辞职，经理说这是急辞工要扣一半工作，没有签订任何合同。请问这合理吗，我受保护吗？

ask20160414vc2 已过期 2016-04-14 回复(1)

我在一家私营小玻璃厂上班，口头约定七千五一个月，没有合同，做了两个月辞职

我在一家私营小玻璃厂上班，口头约定七千五一个月，没有合同，做了两个月辞职，老板只给我六千五一个月这是不是属于托欠工资，我可不可以告他

ask201604267mr 已过期 2016-04-26 回复(1)

在一家餐饮加盟店里上班，干了4个月，没有合同和保险，走的时候是写完离职申请书后一个星期直接走的

在一家餐饮加盟店里上班，干了4个月，没有合同和保险，走的时候是写完离职申请书后一个星期直接走的，第四个月工资不打算给我开了，我应该怎么办？

ask20160504m8i 已过期 2016-05-04 回复(1)

在一家餐饮加盟店里上班，干了4个月，没有合同和保险，走的时候是写完离职申请书后一个星期直接走的

ask20160504m8i 已过期 2016-05-04 回复(1)

在一家餐饮加盟店里上班，干了4个月，没有合同和保险，走的时候是写完离职申请书后一个星期直接走的

在一家餐饮加盟店里上班，干了4个月，没有合同和保险，走的时候是写完离职申请书后一个星期直接走的，公司第四个月工资不打算给我开了，我应该怎么办？公司营业执照是个体工商。

ask20160504m8i 已过期 2016-05-04 回复(1)

您好，我在天津河西一家早教工作了一个多月【处于试用期】，没有与公司签订任何合同以及协议书

您好，我在天津河西一家早教工作了一个多月【处于试用期】，没有与公司签订任何合同以及协议书，上个月刚刚递交离职申请书，后来公司以工作交接不当，严重影响公司的工作为由辞退了我，拒发本月工资，我该怎么办呀？

ask20160404ec9 已过期 2016-05-07 回复(1)