我再公司干了4个月,工作中无不良记录,现在公司无故辞退,并未提前一个月通知,请问我可以得到补偿金吗?有的话,应该有多少?谢谢!
我是08年7月份进的公司,试用期完后没有给我签合同,一直等到09年1月1号才签合同,到现在12月7号,公司无缘无故把我辞退。也没有提前一个月书面通知!试问,我应该得到多少补偿金?
大家好 我是成都一家商场的员工 公司是深圳的 9月13日接到商场要求我们撤柜的消息 由于我们品牌在成都只有这一家店 公司说就没有办法给我安排工作了 还说补偿我一个月的工资 我与公司的合同是从2009年12月7日签到2017年12月6日的 请问公司这样的赔偿合法吗?如果不合法应当怎样进行赔偿? 很急 谢谢了
我在一企业工作两年半,由于工作中中毒,申请换工作,企业回复无适合我的工作,并切将我予以辞退,请问我能得到什么补偿?
我与10年6月受雇于一家公司,签署为空白合同,而且合同都在公司手里,10年12月,公司要辞退我,请问我能否得到补偿,可以得到多少呢? 公司管理层 只是说我们的部门解散,跟我们解除劳动关系
本人从2004年8月到公司工作至今(6年4个月),工作中无不良记录,由于部门解散,公司辞退本人,2004-2008年是要签合同的,但2009-2010年公司没有要求签合同,请问我能拿到多少赔偿金?谢谢!
你好,我是05年进入A公司,05年至09年先后与A公司签订过两份各一年期的合同,于09年4月A公司投资与B公司合资成立C公司,我被调入到C公司继续工作,A公司给予相应补偿后,我并与C公司先后签订了两份合同,第一份是2009.4-2010.4,第二份合同签订时间为2年期即:2010.4-2012.4,现在合同未到期,公司给我一封信件说我工作不积
本人从2011年3月到公司工作至今(8个月),工作中无不良记录,没什么理由,公司辞退本人,请问我能拿到多少赔偿金?谢谢!
本人在建筑公司现场施工管理工作四个多月,一直未签订劳动合同,现公司无故辞退,并未提前通知,请问,公司对我补偿标准怎么计算?
2011年11月7日下午,王鸿雄驾驶11号车载料后至邦溪名仕山庄,司机混凝土卸料完后发现发动机降温水箱漏水严重,未妥善处理并将搅拌车开出现场几公里外,致使搅拌车缸体过热抱死。 因司机王鸿雄知道水温过高,水箱漏水严重依然驾车使用。造成发动机过热缸体抱死。因司机本人驾驶技能略显轻浮,机车发动机机车基本常识缺少,