公司老员工，在公司呆了三年，公司想我调到别的岗位，或者自己自动写辞职，之前调过一次，不想再调岗位了
公司老员工，在公司呆了三年，公司想我调到别的岗位，或者自己自动写辞职，之前调过一次，不想再调岗位了。因为新的岗位与自己的工作经验以及专业一点也不沾边如果自己自动辞职，是没有补偿金的，请问怎样才能拿到补偿金？
公司部门解散，要把我调岗去别的岗位，我不愿去的话，公司就叫我自己辞职。这个该怎么办？？？
公司部门解散，要把我调岗去别的岗位，（我原来的岗位是行政助理）我不愿去的话，公司就叫我自己辞职。这个该怎么办？？？
公司取消了一个岗位，裁员，让员工自己写辞职报告，要不然就调个其他岗位
公司取消了一个岗位，裁员，让员工自己写辞职报告，要不然就调个其他岗位，这个怎么办？
我在公司工作18年，现以调岗减薪变相逼我自动辞职，人事部经理还威协说部门合并后没有之前的工作岗位
我在公司工作18年，现以调岗减薪变相逼我自动辞职，人事部经理还威协说部门合并后没有之前的工作岗位，就在人事部待岗只拿基本工资。请问我该怎样维权？
部门移迁公司按排别的部门岗位干不了，公司要求我自己辞职，不赔
部门移迁公司按排别的部门岗位干不了，公司要求我自己辞职，不赔钱违不违法
您好，公司突然通知整合，然后取消我本公司岗位，要求我主动辞职或者去另外一家我不想去的单位面试
您好，公司突然通知整合，然后取消我本公司岗位，要求我主动辞职或者去另外一家我不想去的单位面试，是否可以要求补偿？
公司想逼走员工但不想支付经济赔偿金，就借助变更岗位逼迫员工自动辞职
跟公司签订的合同里面有一条： 甲方有权根据业务需要和乙方的工作状况和能力调整和变更乙方的工作岗位和工作地点。 是不是意味这公司可以单方面调整我的岗位而我就必须服从呢？ 公司就一纸文件下来就要我去新岗位上班 专业不对口 想逼迫我走，有问过劳动仲裁 说我这条站不住脚 那是不是就等于要乖乖服从 随便公司调来调去么
三年合同到期了，公司让我续签，但是我要自己辞职，不想再续签合同
三年合同到期了，公司让我续签，但是我要自己辞职，不想再续签合同，这样我辞职之后能拿到失业保险吗？
我在本公司做机修工作十三年了，现在要安排我去别的岗位不去的公司要员工辞职，我们该怎么办
我在本公司做机修工作十三年了，现在要安排我去别的岗位不去的公司要员工辞职，我们该怎么办。18934306262
公司为达到员工自动辞职的目的限制员工请假日期超过厂定假期三天为自离，员工如何维护自己权益
公司为达到员工自动辞职的目的限制员工请假日期超过厂定假期三天为自离，员工如何维护自己权益。
