签了三方协议报到后未满一年我想离职换到其他单位工作 转正定级怎么办理
签了三方协议报到后未满一年我想离职换到其他单位工作 转正定级怎么办理
就业协议签甲单位，工作在乙单位，一年后换到丙单位，转正定级盖哪里的章？
请教一个问题：我是毕业于福建一所大学，因为海峡人才市场要求与福州市区企业签约，而我的第一份工作在八县，无奈只好托朋友与福州一家企业签了就业协议。9月又换了另一家企业，现在要办理转正定级、职称确认，我该盖哪个企业的章？ 另：一定要盖公司章吗？盖人事部的章可以吗？
我在原有公司工作不到一年，档案和户口就又放回家里，家是阳泉的，回学校改派遣证，将派遣证改到阳泉，然后又去外地工作，一年后能否在阳泉市办理转正定级？
我是应届生，10年7月份到单位工作，解决集体户口，现在11年3月份辞职，单位离职证明里有这么一条：经本人自愿同意将档案和户籍迁回原籍或学校，我不自愿同意，没签字，单位也没做转正定级，研究生三个月就可以做转正定级，请问这种情况怎么办，单位有权利把我的户口档案转回去吗，转正定级怎么办，谢谢！
我是应届生，10年7月份到单位工作，解决集体户口，现在11年3月份辞职，单位离职证明里有这么一条：经本人自愿同意将档案和户籍迁回原籍或学校，我不自愿同意，没签字，单位也没做转正定级，研究生三个月就可以做转正定级，请问这种情况怎么办，单位有权利把我的户口档案转回去吗，转正定级怎么办，谢谢！
应届毕业生 签三方协议后工作6个月 被无故辞退，请问该怎么维权？
我是应届毕业生，还没取得毕业证，在某公司2010年11月至今工作，今天领导说这份工作不适合我，具体哪里不适合他也没说，6个月没和我签劳动合同，该公司违反法律了么，我该怎么维护自己的合法权益
有一家事业单位同意我到该单位工作，但是是合同制，没有编制。但是人才服务中心不肯给我的三方协议盖章，说
有一家事业单位同意我到该单位工作，但是是合同制，没有编制。但是人才服务中心不肯给我的三方协议盖章，说一定要等有事业编制才能盖章。所以我先咨询一下，事业单位一定要有编制才能签三方协议吗？ 急！恳请各位给予帮助。
网上三方协议已经签了，要拿报到证去报到了却被公司强制办离职手续，我现在该怎么办？
我是一名2011届应届毕业生，我于2010年8月20日来到一家单位工作，并与该公司于2011年4月份在山东高校毕业生就业信息网上签了三方协议，工作状态良好，我也没想辞职，但是在7月1日因为公司要减员我被通过“同事投票”决定去留的方式强制办了离职手续和工作交接，并在离职表上被迫签了“自愿离职”字样。前提：该公司并未提前
北京城镇户口在原单位已离职，因租房想取住房公积金，想找原来单位办理，租房合同，发票，身份证，都有，但是单位说人力资源的人换人了，不给办理。一年了公积金卡和折子都没给我，离职后我去管理部门查发卡状态，那的工作人员说我们单位就没申请办理过公积金卡和折子。现在租房想取出来怎么办？离职证明单位没给我，我就有
报到后三方协议是否有效？如果报到后离开用人单位，是否要交违约金？
我是2011届毕业生，毕业之前和沈阳某单位签署了三方协议，上面规定：毕业生如未能按时报到则赔偿违约金2000元。今年7月份，我到单位报到，到现在已经有两个多月的时间，发现公司有很多不尽如人意的地方，很多承诺都不兑现，所以想离开公司。但是公司说必须要赔偿违约金2000，否则不给返还派遣证和档案，也不改派，就一直拖
我毕业很多年了，但是一直没有办理定级，当时毕业的时候也没有老师告知相关事宜稀里糊涂就把自己的档案存放在了老家的人才市场。 现在我在北京就业了，新公司要求把档案调到北京，还要做转正定级。 但是问题是我的报到证上写的是老家一所单位A（我也从没去这家单位报道过）, 但是我的档案是存放在人才市场，而单位A现在不
