报到后三方协议是否有效？如果报到后离开用人单位，是否要交违约金？ 我是2011届毕业生，毕业之前和沈阳某单位签署了三方协议，上面规定：毕业生如未能按时报到则赔偿违约金2000元。今年7月份，我到单位报到，到现在已经有两个多月的时间，发现公司有很多不尽如人意的地方，很多承诺都不兑现，所以想离开公司。但是公司说必须要赔偿违约金2000，否则不给返还派遣证和档案，也不改派，就一直拖着。我想请问，毕业生到用人单位报到后，三方协议是否依然有效？如果不想继续在单位工作，是否要赔偿违约金？我现在属于培训实习及试用阶段，公司给得标准很模糊，就说试用期要3-6个月，请问如果试用期过后，我不想与公司签劳工合同，是否依然需要赔偿违约金？是不是无论怎么样，只要不在该公司工作，这个违约金就交定了？请律师们帮帮忙，我现在真的很纠结，刚刚毕业这些事情真的不太懂，谢谢大家，万分感谢！！！