我2008年3月6日与公司签订3年合同。期满后公司一直没有续签，（可能是忘记了），已经过了半年了，请问这种情况我是否可以随时离职，离职后我可以要求没签订合同月份工资双倍赔偿吗？或者说我还可以要求经济赔偿吗？如我在公司工作三年多了，是否可以再要求三个月的赔偿。还是说公司明确表示不签字合同，我才可以要求这个经
本人刚刚踏足社会,想寻求法律咨询及保护. 具体问题如下: 1.房东和我们一起住,房锁坏了,他自己买了把新锁,要求我们租客一起均摊,我们必要给吗? 2.由于1的原因,我不给,还有租用期间和房东因为琐事产生了一定得争执,房东看我不顺眼,现在要赶我走,我们之间没有书面合同,只有租房的收据,他现在要赶我走,我有权力要求赔偿吗?
我与企业签的合同有效期是2002年1月1日至2008年12月30日止。在2006年1月1日企业又在这份合同上补充了一条“本劳动合同自起始日起转为无固定期劳动合同”。之后，在2009年企业就一直没有与我续签过劳动合同至今，请问这属于违法没有签合同吗？我可以要求双倍赔偿吗？谢谢！
本人2010年8月入职，？现已工作一年余，因工作原因导致同新来上司不满，现在公司要求我换到其他部门，我不愿意，如离职能否要求赔偿？未买社保！ 但已经交了离职申请书
未与用人单位签订劳功合同，但产生事实劳动关系，现被单位裁员，我可以要求赔偿吗？
自2006年7月起，本人在某单位食堂上班，未签订劳动合，到2011年8月3日被单位裁员，请问我可以要求经济补偿吗？ 本人所在的单位是医院的食堂，自2009年起被医院承包给了一家餐饮公司。我现在应该找哪个单位索要赔偿？我应该上哪个部门去上诉？
2008年之前我被公司外派工作，是拿年薪的。2009年被招回上海，职务升了一级，几年的工作考核都是100分和优秀。但是，我的工资被降了40%以上，公司没有任何的书面协商和合同更改。请问我现在是否可以向企业要求经济补偿和二倍的经济赔偿吗？是否已经过期限？
你好，我因前晚喝醉酒，（以下过程是根据我同事告知情况描述，因为到现在醉的做了什么都想不起来），和我一起回家的同事告知我的情况如下，我回小区后，因为酒精作用在到处耍酒疯，见人都想打，还砸了几台停放在小区路边的车，后来有人报警，警察来后对我进行强制捆绑，具体几个人也不清楚，知道第二天我醒来才发现自己带着
请问厂房合同未到期却租赁人却突然提出要让我们搬走我们可以要求赔偿吗？
请问厂房合同未到期却租赁人却突然提出要让我们搬走我们可以要求赔偿吗？合同中提出如果一方违约则赔偿对方5000元，我们交了5000元押金，对方突然提出要我们搬走5000元根本不够我们的损失。我们该怎么办？
你好，我爸爸在一个工地做事做了10来年了，去年在工地发现有脑血栓，准备回家休养治疗，在一个站点下车住旅社，准备第二天转车回家，结果在旅馆脑溢血发作，脑干出血。很严重，住了三个月的医院，抢救回来了，但是左边偏瘫，人也糊涂了。住院时那个老板打了3万块钱还是4万块钱。但是他欠我们家几万块钱的工资，超过4万，到
