公司辞退员工，已补偿16000元赔偿金，因为公司无营业执照，偷税
公司辞退员工，已补偿16000元赔偿金，因为公司无营业执照，偷税，所以公司要求签订了保密承若书，承若不举报公司无证经营，如果把保密协议公开了会怎样
我2009年3月初进公司做财务。2009年8月底老板出让股份。新股东要辞退我。我想问我上班上到9月底要辞退我，我应该索赔得到多少赔偿金？
我是从2008年12月23日到该公司上班的，一直到现在公司都没有和我签合同，现公司要辞退我，请问我能拿到多少赔偿金？ 如果是赔偿的话，“一个月以后”是从正式工作以后算还是从试用期开始就算？
我是2008年12月23日进的公司，试用期三个月，一直没有签用人合同。公司每个月都交了保险的，请问是不是公司给员工交了保险就算是签了合同？现在公司要辞退我，我能拿到多少赔偿金。很急，请尽快回答我。谢谢！
我一朋友在公司上班，因其领班谩骂我朋友，因此两人打起来了，该公司则开除我朋友，而该领班仍留公司上班，我朋友对此很不满，要求该公司给予辞退聘用赔偿，我朋友这一做法是否合理？
公司解散我们部门，要把我们部门的员工都辞退了。在赔偿金里，请问我能要求公司把十三薪也赔偿给我吗
律师您好！公司今天（8月27日）找我谈了，说我做到9月30号就要离职。说只能陪一个月工资作为赔偿，但是都快年底，能拿十三薪了，而且不是我们提出辞职，我们也没有过失。所以我要求公司除了赔我一个月工资之外，还要把十三薪按9/12折算赔给我。公司说我入职的时候签过一份《政策确认书》，政策写着这种情况是不会给的。但那
你好！我因为公司一部门结束营业而被公司辞退！但公司为了逃避赔偿而不给开具辞退证明
你好！我因为公司一部门结束营业而被公司辞退！但公司为了逃避赔偿而不给开具辞退证明，要求我自动离职，我跟公司沟通说是可以不要赔偿金只领取自己的失业保险金，公司都不给开！跟他们理论他们只说可以给你调到其他地方！但是其他地方由于没有生意提成很低，我不想去，如果我不去其他地方上班的话公司会不会以自动离职来处
2015年因为生病现在请了两个月病假，9月公司以招募形式辞退员工，补偿是n加2
2015年因为生病现在请了两个月病假，9月公司以招募形式辞退员工，补偿是n加2.5。平均工资是指前12月的所有工资，奖金，业绩，加起来除以12。由于我拿了两个月的病假工资，基数就底了，导致我总的赔偿金额的减少。我做了17.5年。我能申请医疗补助金吗？
公司因为生意不好，老板偷偷转让公司给别人，然后辞退老员工，请问老板需要作出员工赔偿吗？因为之前已经签
公司因为生意不好，老板偷偷转让公司给别人，然后辞退老员工，请问老板需要作出员工赔偿吗？因为之前已经签订了劳动合同，还没有到期
合同未到期，公司单方面提出辞退员工，请问员工得到怎么样的赔偿？试用期3个月未交保险怎么补偿？
2014年10月份入职，试用期3个月未交保险，2015年2月签了一年的合同，已上保险，现在合同未到期，公司想辞退我，而且没有提前通知我，请问我能得到什么样的赔偿？ 试用期3个月未交保险怎么补偿？
因为酒店股东变更，一些老员工跟不上新股东的管理理念，所以要辞退一些老员工。因为跟公司跟这些员工签订了劳动合同，那辞退这些员工还用支付赔偿么？？请指教！
