我要申请单位赔偿,劳动仲裁要我拿出证据,请问这样做合理吗?不是因该企业拿出证据吗?为什么要我们劳动者拿出证据?
那我该怎么办,我不知道被这么快辞退,去那收集证据?企业那有自己的员工做证据,他们的员工怎么可能帮我?总归帮公司做证据,那我该怎么办?
因单位无故调换工作岗位,现我申请劳动仲裁要求解除劳动合同,还要去单位上班吗?
解除合同的原因是单位恶意调我去清扫组,且给我的工资低于劳动合同上的工资。单位现在就是想让我自动辞职,但我是绝对不会自动辞职的。可以看出单位这是在变相裁员,现在对我是百般刁难啊!我现在都不知道该怎么办了?所以只好提出劳动仲裁要求解除劳动合同,希望这样能得到些经济补偿金,但我又怕如果我不去清扫组上班,单
我2008年9月参加工作至今,单位一直没跟我买社保,工资一直是610元,也没有签订劳动合同,2009年3月我申请了劳动仲裁,6月仲裁裁决单位应赔偿我未签合同的双倍工资,并签订无固定期限的劳动合同,补买1998年至2009年的社保。但至今单位拒不执行,且在收到裁决书的三天后口头辞退我,也不给予补偿,我现在已申请了法院强制
我要申请单位赔偿,劳动仲裁要我拿出证据,请问这样做合理吗?不是因该企业拿出证据吗?为什么要我们劳动者拿出证据? 那我们劳动者要拿出证据,请问我该去那收集证据呢?劳动仲裁说可以找到证据,我该怎么找? 在试用期公司和我签了三年合同,试用期两个月!但在试用期内无故辞退我,我上劳动仲裁说明,公司不还我劳动
公司每次发工资都让员工在两本帐上面签字,一本是真实的带综合保险金和提成的,另外一本是所以人员都在一张纸上的签名,工资比实际的少很多,怎么推翻这个证据呢? 谢谢回答..
2009年12月我应聘到一家网吧从事网管工作,工作后老板说第一个月的工资将做为压金,如果三个月内走人就不给发。2010年3月,老板无故把我开除,而且说我工作不到三个月,不给我发那第一个月做为压金的工资 我想提起劳动仲裁,可是我没有证据,每月发工资都是老板直接给我,没有什么工资条和签字,没有各个签订劳动合同,
单位总部所在地北京,劳动者所在地深圳,劳动者与单位在深圳劳动仲裁进行劳动纠纷裁决,单位对裁决不满,请
单位总部所在地北京,劳动者所在地深圳,劳动者与单位在深圳劳动仲裁进行劳动纠纷裁决,单位对裁决不满,请问,单位的上诉法院可在北京吗?
公司老总08年9月承包一酒店,但是之后一直没有办理营业执照等手续。但是其间一直是做账的。直到2010年3月才办理好营业执照。其间一直没有和员工签订劳动合同,也未帮买保险。我想请问如果要申请劳动仲裁的话需要收集什么证据,如果受理成功我该得到哪几项的赔偿呢?
老板通过e-mail辞退我,我提起劳动仲裁可以主张哪些权益?
我于2007年到公司工作,当时签订一份两年期固定合同,至2009年合同期满,公司一直未予我再签订合同,直至2010年4月,公司老板电子邮件通知我不用来上班了,我打电话与其协商,他说我与公司之间没有合同,他也不会再和我补签合同,所以不属于辞退,只是通知我而已,还说公司准备清算。 目前我已有的一些证据就是当初的劳动
未签合同辞职,是不是可以到劳动仲裁解决?需要准备什么材料和证据吗?
我是一名幼儿教师,2009年9月在一家幼儿园工作。我和幼儿园一直未签合同,也没给交保险,只是说每个月给200块钱保险补助。现在2010年4月末,我要求辞职,幼儿园要求我一个月以后再走,还说如果明天就走,这个月工资就不能给我了。我现在是不是可以到劳动仲裁解决?可以得到什么样的经济补偿?需要什么手续?