本人在联通公司办卡 工作人员当时跟我说打电话是1毛5 而收取的是 3毛6 已经收去了好几个月 该怎么向他赔偿 谢谢
由于办理包月业务时联通营业员的操作失误，导致宽带中途断网，半个月内不断地投诉，却没有半点合理解释，要求对停网期间带来的经济损失和投诉期间营业员态度不好带来的精神损失，进行赔偿，赔偿的比例是多少？ 我问的是赔偿的比例 我如果损失100元 联通公司会给多少元的赔偿 是双倍赔偿么
律师您好： 前天家里莫名接到一个电话，自称是事务所的人，说是受市联通公司的委托要上诉，告我爸爸03年的话费和滞纳金欠款不还，总计700元。我爸爸03年的时候还没有手机，更不用说办卡了，我们家也从来没有办过联通的手机卡。这个人的话可信吗？难道是有人冒用我爸爸的身份证复印件办的卡？如果是的话我们有什么办法吗，难
在联通公司购进手机号码一批，拿到之后被联通公司停机我要怎样维权
我在联通公司主任那购进联通手机号码300个，之后我转售给我的客户，他用来做什么我不晓得，但是号码里面没有欠费，还有刚购进100元话费，我的客户把这批卡分别售予两位客户，但是200个号码还没有使用，已全部被联通公司非法停机，非法开通25张号码的联通增值业务，67张号码非法补卡，剩下的108张号码非法停机，导致我的客户
现在怀孕7各月，公司目前面临倒闭，如果公司倒闭，我应可以得到哪些赔偿，正常情况下能够得到孕产费用赔偿
我的合同是2008年5月1日到天津地铁3号线十一合同段为期，并没有规定要完成什么样的工作后解除劳动合同，现在十一合同段并没有完工，但却收到解除劳动合同通知书，解除原因是完成了一定的工作内容，请问这算提前解除劳动合同吗，应怎样赔偿或补偿？？？？？
我在公司工作了13年，每3年签一次合同，刚签了一年。现在公司要搬到乡镇去，公司名更改，老板由原来Ⅲ兄弟变为一人。请问，如果我不想去新公司上班怎样才能有赔偿？
我于2008年3月到公司任职，至今已有近3年半，现公司要关闭，按照劳动法规定，公司应赔偿员工工作年限*月工资。可是我们没有和公司签定劳动合同，如果公司不按照劳动法赔偿只赔一个月工资的话，请问我们要怎么办呢。
我是2010看8月4日正式入职于现在这家公司,于2011年1月1日签订的合同,合同期为一年.现在,公司要开除我.当天口头上通知我的,叫我当天就走人.开除的原因是:我犯了三次错误,一次是我不小心把我们公司的成本价发给了合作商,公司向我罚款100元.第二次是:我给促销员做工资时,多做了二百多块.第三次是:我上班用公司电话打长途.这三
你好,我是一名营业员,前天公司来盘点,发现一双鞋子左右叫款式不同,但尺码相同,一双鞋子只有一只鞋,公司要就我们按销售价格赔偿,请问这样合理么?
