你好，我在这个餐饮公司上班快8个月了，没有签订劳动合同，也没有给我缴纳社保

你好，我在这个餐饮公司上班快8个月了，没有签订劳动合同，也没有给我缴纳社保，我该怎么办？

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask20151129a2f
提问时间：2015-11-29

相关咨询

你好，我在这个公司上班两年了，没有签合同，但是公司也给我们缴纳了个人保险，现在怀孕5个月了，主管让我在家待岗可是没有工资。请问我该怎么维护我的合法权益，谢谢

短信用户已过期 2014-04-03 回复(5)

你好，我在1家没有签订劳动合同的小公司上个月上了13天班，这个月没上班，这个月15号去要工资老板找各种理由不想给！请问自离有工资可拿吗？

短信用户已过期 2014-04-19 回复(6)

你好，我在公司上班一年多，公司从未买社保，也未签订劳动合同，前不久为了应付检查才签了一份假合同，前几天为了工作原因和领导闹了几句，现在他要把我调离其他工作岗位，我以前应聘的是收银员，请问我可以拒绝吗？如果我因此辞职，我可以要求给我补交社保吗？如果公司不愿意，我该怎么办？

ask2015061629o 已过期 2015-06-21 回复(1)

你好，我想问下，公司因没有跟我签订劳动合同和缴纳社保，我需要去劳动局申请仲裁，但是我提出辞职了他让我月底走，我现在就会申请劳动仲裁那么我的赔偿金额是全几个月呢？我是4.10号正式入职，7.30号离职，我去仲裁索赔的每月双倍工资是按3个月算还是4个月算呢

ask20150704qxt 已过期 2015-07-09 回复(2)

你好，我在餐饮公司上班。公司属于台湾的。没有签劳动合同，没有社保，我想离职，然后写了离职单，他们让我15天后离开，但是这15天我有事情想请假，他们却以无故请假为由，要辞退我，并且说要在2个月后才可以发放工资。请问他们这样合法吗？不是辞退员工可以立结工资的吗？况且我们之间没有合同。

ask20150805hhc 已关闭 2015-08-05 回复(0)

你好，我在这个公司上班三个月，没有社保，没有劳动合同，没有工资条，整个一三五，我现在要辞职，他们还要让我一个月后再走，这个该怎么解决？

ask2015092228b 已过期 2015-09-22 回复(2)

你好，我在公司上班6个多月了，公司未与我签订劳动合同，也没有购买社保。现在我不上了，我可以起诉公司吗

ask20151008gug 已关闭 2015-10-08 回复(0)

你好，我在公司上班6个多月了，公司未与我签订劳动合同，也没有购买社保。现在我不上了，我可以起诉公司吗

ask20151008gug 已关闭 2015-10-08 回复(0)

我上班的公司没有与我签订劳动合同，我在申请劳动仲裁取证的时候发现为我缴纳社保的公司是其他公司，这是我一直不知道的，公司事前也没有跟我们说过！就上班公司和缴纳社保公司不一致的问题在申请仲裁的时候我可以申请那些方面的赔偿？希望能得到详细的解答！

ask20151104ntu 已过期 2015-11-04 回复(11)

你好律师，我在公司干了一年多没有签订合同和缴纳社保，我现在起诉要求双倍工资和补交社保，但公司不承认我是公司员工。我现在已经离职2个月了。当时工资没有工资表都是现金，也没有工作服装之类的东西。我只有根客户签的合同的照片。没有原件。还有就是离职的工友的证言。请问这样证据可以吗？

ask201511055eu 已过期 2015-11-05 回复(1)