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请问我的情况可以得到补偿吗?

我2009年9月17到公司!公司与我签订了为期3个月的试用合同后,一直到2010年10月份才要求和签订正式的合同,并且签订合同公司要求必须起始日期必须是进公司的日期!理由是补签!当时我以不合法的理由拒绝签订这份合同!但是后来因为各种原因还是签订了一份无固定期限合同!日期就是按照公司的日期签订的(2009年9月17)。但是日期不是我写的!是公司写在上面的!我只签了一个名字!同时公司也补缴了以前的所有保险!我现在想提出辞职!请问有无补偿!

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:HOU1154
提问时间:2011-06-21
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乔莉 已过期 2010-11-08 回复(5)

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wuhuinv 已解决 2010-11-15 回复(1)

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和公司签订的劳动合同今年2010年8月份到期,一直到现在公司都没有续签,公司有交综合保险,但是工资都是现金发放,今年11月份开始有考勤机,之前都没有。如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些赔偿?需要我提前一个月提交书面辞呈吗? 必须要提前一个月提出辞呈,我才能拿到未签订合同期间的双倍工资吗?具体可以拿到几个月

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zhtdzm 已过期 2011-01-19 回复(1)

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zhtdzm 已过期 2011-01-19 回复(1)

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张 已过期 2011-04-28 回复(1)

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