律师 您好， 我在试用期期间因操作失误损失公司两千元，因风险太大，现在打算提出辞职，试用期我做了一个半月，期间没签订任何有关文件及劳动合同，我的试用期工资只有一千八一月，如果让我全额承担这些损失，那么我这些天都白干了，实在有点承受不了，所以我想咨询一下，这些损失是否都由我一人承担
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元，未签劳动合同，但已任职3年左右，需要承担赔偿嘛
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元，未签劳动合同，但已任职3年左右，需要承担赔偿嘛
实习生，未签订任何协议，无意操作给公司造成8000左右的损失，需要自己承担这些损失吗？
我在一家国有会展公司实习，经人介绍的，实习的时候没有签订任何形式的协议，但每天上班需要签到。最近在申请某国展会邀请函的时候不小心填错了好多个展商的信息，需要重新申请。但是展会主办方要收取每人100元的重新申请费用，总计在8000元左右。这些费用需要我承担吗？（我现在还是学生，现在顶多能承担2000，剩余的款子
我是一名会计，现在由于失误给公司造成了七万的损失，我需要承担全部责任吗
由于把增值税发票认证期限算错，导致发票逾期无法认证抵扣。税额达到七万多，现造成公司损失七万多。
在我任职原有岗位时。由于自己的操作疏漏导致给原本应该到公司账户的货款到了经销商货款（我们委托分销商代销货品，顾客已经把钱打到分销商账上。分销商因为我们自己操作的疏忽没把钱打给我们，总金额8万左右）一年以后其它接管的同事发现了这个失误，但是分销商已经没怎么在合作了。业务往来也不多。对方表示慢慢还这笔钱
我是十二月入职，试用期三个月。试用期内未签合同未上保险，因工作需要公司承担费用要我考证
我是十二月入职，试用期三个月。试用期内未签合同未上保险，因工作需要公司承担费用要我考证，但是我现提出辞职公司要我承担考证费用，请问这合理么？
我是十二月入职，试用期三个月。试用期内未签合同未上保险，因工作需要公司承担费用要我考证
我是十二月入职，试用期三个月。试用期内未签合同未上保险，因工作需要公司承担费用要我考证，但是我现提出辞职公司要我承担考证费用，请问这合理么？
我是十二月入职，试用期三个月。试用期内未签合同未上保险，因工作需要公司承担费用要我考证
我是十二月入职，试用期三个月。试用期内未签合同未上保险，因工作需要公司承担费用要我考证，我现提出辞职公司要我承担考证费用，公司没有任何口头协议告知我如辞职需要我自己承担费用，也没有签署任何协议或者合同，请问这合理么？
我是一名货代操作。因为文件问题，提前和客户核实过。因为客户要求交代不明确，和自己理解偏差，导致客户不能退税。客户玩文字游戏，认为他们没有责任，需我们承担补税票全部3000块。公司一般私下惩罚是扣奖金250左右。但是现在老板说不能只扣奖金，要我承担损失。请问这合理吗？个人要承担的范围是多少？
我操作的失误给公司造成1800的损失公司要开除我说要我承担5
我操作的失误给公司造成1800的损失公司要开除我说要我承担50%这个合理吗
您好，工作十八天，在试用期期间因为工作失误给公司带来损失被辞退
您好，工作十八天，在试用期期间因为工作失误给公司带来损失被辞退，老板不愿意给工资我应该去要吗
