你好!下班时间再公司与同事打架被刺伤,请问公司有权利开除受伤
你好!下班时间再公司与同事打架被刺伤,请问公司有权利开除受伤者吗?伤者医药费该谁承担?公司需要承担哪些责任?谢谢!
员工在单位打架斗殴,公司开除处理但她本人不认可罚款不签离职单。我们有权不发工
我们公司在合作商场设立的销售专柜,两名店员因为个人原因互殴影响非常不好,110、120都有到场最后两人私了。因此商场事后对这个事件进行了罚款,公司也对二人有一定罚款并对其中主要人进行了开除处理。现在这名被开除的当事人不认可罚款也不办理离职手续但有签开除单。现在她还有一个月的工资没有发放,我们是否可以等她办
我在公司打架被开除,交了三年的保险还有合同,当月工资被扣,我
我在公司打架被开除,交了三年的保险还有合同,当月工资被扣,我该怎么办?
因为打架公司把我开除了,别人先打得我,工资可以当天结算吗?不过没有签合同,才干了一个月
因为打架公司把我开除了,别人先打得我,工资可以当天结算吗?不过没有签合同,才干了一个月
我是一名超市收银组长,因手下员工偷盗公款,从而连累到我,此名员工已被拘留,公司刚开始让我停职,等候调查,和我没关系的话,让我继续工作,那时候我还有一个多月就到预产期,一个月过后,公司让我主动离职,原因是我严重失职,给公司造成经济损失,把我开除了,这种情况,公司可以开除吗?如果可以的话,我能找公司要经