我弟曾经是华成出租车公司的驾驶员。该公司违反劳动法不给驾驶员交养老金。驾驶员多次要求公司交金，公司一直不交。后来，驾驶员不得已不交租车费以此来反抗。在2007年1月合同期满之前，我弟也没有交6千多租车费。不过该车队有我弟的5千元押金，还有旧车费（按照当时市场价买，能分到5千元左右，不过该车队一直没卖掉旧车）。2007年3月，我弟拿了新单位的过户单去该单位敲章。该单位核实到：虽欠6千多租车费，但公司有押金还有旧车款，所以给我弟盖了过户章。我弟以为这事就此了结。没料到，过了两年多后，该公司把驾驶员都告上法庭（包括我弟），拿出当时签的合同，要求我弟赔付租车费、违约金（未交租车费的3倍）等高达3万元，还声称现在驾驶员不能再要求公司交金了，已过了两年，过了交金的期限。该公司真是卑劣啊，想以此来钻法律空子，还要压榨驾驶员的血汗钱。我们该怎么办？那份合同还有效吗？我们能再要求公司交金吗？
律师，你好，我是一名刚进出租车行业的司机，我在进入此行业前，签了劳动合同跟承包租赁合同，承包合同上写著履约保证金5000块，如干满承包租赁合同三年，退还五千块钱，如中途离开，按5000除36个月计算，现在我刚进入行业，签了合同，现已公司安排顶了五天的班，还没有安排我分配给我的车，现在我想离开公司，请问我能拿回
您好，请专家帮帮我支支招如何才能保障取得我的权益。我四川夹江工农村6组村民。名叫宁媛，我1994年出嫁后户口未迁走和母亲一户。于2003年我母亲买失地农民养老保险农转非后我单独一户。我所在村组土地以被国家全部占用，每亩补助4.2万元。根据拆迁指挥部所制定的办法一户一人划54平方米宅基地用于自建（没有其他的失地安置
未订立劳动合同上班两年出现纠纷如何维护工人权益？未签定劳动合同，已上班2年，与老板出现劳动纠纷，被解雇，请问该员工如何维护自己的合法权益？
我2007年8月到一家公司上班，2007年8月1日，签订了劳动合同，合同中约定对方为我交纳养老，医疗，失业，公积金等。2009年10月份，我收到了期满终止劳动合同通知书，通知说，“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期，根据<劳动合同法》和公司有关规定，公司决定按期与您的劳动合同。”并要求我办移交手续，我后来申
我2007年8月到一家公司上班，2007年8月1日，签订了劳动合同，合同中约定对方为我交纳养老，医疗，失业，公积金等。2009年10月份，我收到了期满终止劳动合同通知书，通知说，“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期，根据<劳动合同法》和公司有关规定，公司决定按期与您的劳动合同。”并要求我办移交手续，我后来申
劳动纠纷---公司隐蔽下签署劳动派遣的合同，现辞退，如何维护自己的利益
2009年9月进入一家小公司，当时进去是熟人介绍，后不久公司给签署合同，当时看到合同的台头不是公司是人才信息公司的合同，问公司答曰大家都这样签署的，后今年7月1日，现公司和人才信息公司发生矛盾，双方需要终止合作，公司要求我个人签署辞职信，我觉得有疑问，当时没签，第二天公司直接写了辞退信让我签署 这些不合
我进厂有2个月，因为一件事（我是在公司跟单的，事发当天公司送货师傅把物品给丢了，因此客户投诉，还要赔偿。最终公司主要领导人认定我要负重要责任，还要罚我的款）我在7月12日写了辞职书，公司批准我到月底可以离职。我们厂至今没有给我签订劳动合同，请问我可以得到什么赔偿
今天早晨来我家的车子压到邻居家的地了，邻居家和我家发生了口角，随后邻居家媳妇的五个叔叔来我家把我老爸殴打了一顿并且将手机摔坏，我爸问手机摔坏了怎么个交代，他家的亲戚随手打了我爸三个耳光，说这就是交代。我老爸的头很晕，目前正在医院做检查，对于这样的事情改怎么处理？我老爸已经67岁，我们都在外地工作。老家
2002年我经我小区物业公司经理同意，在小区内一片空地搭建一铁皮房开了间精品屋。当时那片空地是个垃圾坑，杂草长的有人高，小区内卖菜的商贩的烂菜叶什么的都往那里丢，小区环境也十分糟糕，经我规整后，小区环境也有所好转，在我的旁边陆续又搭建了2家铁皮房。我们每月向物业公司缴纳10元的土地使用费。2008年新经理上任
