上海市,幼儿女教师,如果休产假的话,寒暑假、双休日计算在内吗?
我是一名幼儿园女教师,属于晚婚晚育年龄,那么我的产假是如何计算的? 如果休产假的话,寒暑假、双休日计算在内吗?
聘用的临时幼儿教师的保险单位和个人怎么买?如果辞退我该怎样要求索赔
聘用的临时幼儿教师的保险单位和个人怎么买?如果辞退我该怎样要求索赔
今年5月4日怀孕7个多月不幸发生意外,顺产死胎,医院发的小结单子休假1个半月,于是6月19日便去正常上班断开病假直到学校放暑假,后去社保申领生育金时咨询得知像我这种情况产假应为4个月,那么我余下的2个半月产假是否能够在7、8月份暑假过后顺延休假,还是就从5月4日起算足4个月的产假,期间的工资又该如何结算呢?学校的
你好,我是来沪打工的,爱人在家生第二个孩子,我们有合法手续的,我有产假吗?现在公司说我没有产假,这说法对吗?希望解答。谢谢!
我是一名乡村教师,我们学校规定,双休日和寒暑假要值班值宿,白天女教师值班,晚上男教师值宿,没有一点补偿,而且不来值班值宿的教师还要罚钱。这样的规定符合法律规定吗?我应该怎么办?
一天早上,我上好课后布置了作业让孩子们写,在写字的时候有位小朋友碰撞到了另一个小朋友,可另一个小朋友以为他是故意碰撞他的,所以把他拖倒了,意外的是撞了了小木凳上,耳朵出血,我将拿了毛巾把他的耳朵闷好,就及时的将幼儿送到了医院,到了医院医生说得缝针,缝好以后得住院,到了第二天,作为班主任的我,就买吃的