公司签的劳动合同写的工作地址是"某某区“且写明是临时办公地址，现在搬迁是否可以决绝并赔偿？
我和我们公司签定的劳动合同的工作地址一栏，写的是笼统的“天河区”并注明是临时办公地点，日后搬迁员工需同意搬迁调动。合同签了有好多年了一直没更新。 我想问一下： 1.公司的工作地点可以只些某某区那么大的范围的吗？如果可以的话，是否在本区内搬迁是否可以不用赔偿？（因为同样是天河区一头一尾相距车程有2小时） 2.临时办公地点是否有时间限制？听说临时办公地点只能3个月有效，是真的吗？
在政府机构的临时部门，工作5年，未签订劳动合同，现在要求我们与保安公司签订合同
在政府机构的临时部门，工作5年，未签订劳动合同，现在要求我们与保安公司签订合同，若不签订，就要辞退
在政府机构的临时部门，工作5年，未签订劳动合同，现在要求我们与保安公司签订合同
在政府机构的临时部门，工作5年，未签订劳动合同，现在要求我们与保安公司签订合同，若不签订，就要辞退
在政府机构的临时部门，工作5年，未签订劳动合同，现在要求我们与保安公司签订合同
在政府机构的临时部门，工作5年，未签订劳动合同，现在要求我们与保安公司签订合同，若不签订，就要辞退
未签合同工作了两年，现在打算辞职，交了辞职报告老板不批想马上走，是否可以申请双倍工资赔偿
未签合同工作了两年，现在打算辞职，交了辞职报告老板不批想马上走，是否可以申请双倍工资赔偿！有律师说我自动离职不能申请双倍工资！！！到底可以吗？如果可以的话有几个月的？
合同到期前一个月，公司不同意续签劳动合同，员工是否可以拿到赔偿
合同到期前一个月，公司不同意续签劳动合同，员工是否可以拿到赔偿，如果可以，可以拿多少赔偿？
2010年签订一年合同，到期后未续签，继续工作了4年，如果现在离职或者辞职是否可以要求赔偿或补偿
2010年与公司签订合同到期后，没有续签合同，继续工作了四年，如果我现在辞职或者离职是否可以要求补偿或赔偿
我在公司工作两年了，一直没有签劳动合同，现在需要劳动合同办理相关事宜，公司同意给补签劳动合同。人力资源和社会保障部门能允许我补签一份起始时间为两年前的劳动合同吗？
2011年与公司签订的为期3年的劳动合同，在去年2014年5月30期满，合同上写着若双方在合同期满1个月内没有提出解除合同，则该合同续约3年，现在公司8月份要搬迁了，上班地址与原来地址不符，可以找公司提出赔偿吗，然后不在该公司上班了。赔偿多少了，有没有规定。
工作4年，公司就开始签订了一年合同，现在公司逼我离职，可以申请什么赔偿
工作4年，公司就开始签订了一年合同，但是五险一金还是帮我交了，现在公司逼我离职，可以申请什么赔偿。如果申请劳动仲裁需要收集什么证据！ 现在就是说要降低工资，换岗位等等，这不是逼我自己辞职么
来本公司马上一年，现在准备搬迁，要求全部员工重新签订劳动合同，可是旧合同跟新合同公司地址不一样
来本公司马上一年，现在准备搬迁，要求全部员工重新签订劳动合同，可是旧合同跟新合同公司地址不一样。该怎么办
