律师您好，我来来公司10个月整，公司一直处于筹建状态，没有签劳动合同，催过公司说等正式营业后签，如果现在离职是不是有相应赔偿？发放工服，还说要自己出钱，工作满三年免费，合理吗？而且公司在不告知职员的情况下挂靠其他公司，合理吗？
我是中专学生~明年6月毕业~现在学校推荐我去某公司做实习生~2010年10月11日开始做~每月工资为800 协议一式三份~我已交给公司~但是现在公司却不愿和我签学校的协议~~说是不可实习生签~要和学校签两方签公司方的协议~协议我未看见~只是征求了我的意见~我未答应~~~ 面对这样的情况我应该如何处理？~若双方签协议~未经过我签字~
我怎样才能够维护自己正当的合法权益，我可以向公司提出何种经济补偿金，具体的法律依据是什么?
您好！ 我于2009年1月21日进入安阳市有资质的一家物业公司工作，刚进公司时当时的经理说使用期过后公司考虑签劳动合同，但是公司一直没有给员工签订劳动合同，也没有给员工办理社保、医保等应该缴办的保险， 2010年11月18日公司派人来通知我因为公司减人，让我回家，工资当日结清。 请问律师，我怎样才能够维
我是一大二学生 因一老板之邀很同学一起在外打工 课余勤工简学 不料。在完工后 老板故意拖欠工资 迟迟不给 我先在该怎么做 也找过劳动部门 可那里说是只针对单位而不是个人 并告我们找司法机构 尊敬的律师 我是不是应该报警
我是一名大学毕业生，当时因上学户口从农村转出，在我户口还没有迁出时，村上卖地建房，当时我人在户口在，卖的有我的地，可事隔多年一直没有合理的分配，后来我因上学将户口转入学校，现在他们要分房了却没有我的份，请问：我该怎样维护自己的合法权益呢？
老公和第三者生了孩子，我要怎样维护自己的合法权益 我老公单位集资了一套房子，总共出了18万，可是没有房产，单位上都没有房产，如果离婚，可不可以，给我分割房产，
我们是一家自收自支事业单位市政改制而来的单位，2000年改制以来，年年分红，最近两年百分之百分红。当然职工只得到很少一部分，只几千元，领导可能几十万。但是改制后工资一直保持改制前的工资，没有多大增长。在职工的要求下，在目前物价急剧上涨的情况下，公司决定涨工资。但董事会居然拿出一项决议，声称为了调动职工的
1991年4月，我由河北农村来到北京市东城区参加保安工作。 一、由于我户籍是农民身份，没有社会保险的问题一直是困扰着我。2010年1月与单位签了“无固定期合同”，2010年8月起，单位为我上了社会保险。单位违反了哪些法律条款？以前的怎么办？怎样补缴补偿？从什么时间补缴以及补缴标准？ 二、如果现在解除劳动
我在公司是部门项目工程师职位与公司签订了三年的劳动合同，合同上上班时间是每天8小时每周不超过40小时，工资是每月4000元（合同上是这样写的1700元的底+1700元的加班费+600元的岗位津贴），反正除了礼拜六礼拜天每天只要上满8小时就有这么多钱，两年了就这样公司没有给我加过也没有少那过一分钱，这个月公司突然提出要精
