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 劳动纠纷

怎样运用劳动法维护自己的合法权益

怎样运用劳动法维护自己的合法权益 律师您好,我来来公司10个月整,公司一直处于筹建状态,没有签劳动合同,催过公司说等正式营业后签,如果现在离职是不是有相应赔偿?发放工服,还说要自己出钱,工作满三年免费,合理吗?而且公司在不告知职员的情况下挂靠其他公司,合理吗?
问题状态:已过期
提问人:郭子(广东-东莞)
提问时间:2011-04-21 16:03
已有2位律师回答了该问题
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