各位老师好,我想咨询您。我们单位续签聘用合同,单位要求:乙方必须工作满10年
各位老师好,我想咨询您。我们单位续签聘用合同,单位要求:乙方必须工作满10年,未满10年的,每少工作一年赔偿甲方1万元。 请问这样的条款是否符合劳动法律规定??
如果合同过期后,公司没有续签,但是要求我们必须提前一个月申请,不然要扣一个月工资,这样合理吗?我可以
我是2010年11月进入现在这家公司,签订的合同,合同期限是1年,但是合同到期后,公司一直没有续签,如果我现在离职必须要提前一个月告知吗?公司说如果不提前一个月 告知,那么这个月的工资就没有,请问这样合理吗?没有续签的几个月我可以要求公司付双倍工资吗?
你好!我想咨询一下:我们是在1月1号和单位续签的劳动合同,工作性质是,每天6小时半天班,上下午班倒
你好!我想咨询一下:我们是在1月1号和单位续签的劳动合同,工作性质是,每天6小时半天班,上下午班倒!工资1900午休息!但是现在单位通知我们要上12小时倒班,工资2200!全年午休包括法定假日!这和当时签的合同完全不一致!我们不同意,请问我们能否维权得到经理赔偿,谢谢!
想咨询下有关租房合同乙方违约的问题:一单位在我们安置区租了五栋自建安置楼共一百零六套房给他的员工住
想咨询下有关租房合同乙方违约的问题:一单位在我们安置区租了五栋自建安置楼共一百零六套房给他的员工住,租期是五年。到今年三月份租满三年了,现在他们提出不租了,只愿押金不要甲方退还(五户每户二万元押金)不愿按合同上写的:单方无故违约得赔偿每户总房租款的百分之十。!!!现在我们和他如果走法律途径告他,我们该怎
聘用合同到期后,单位与劳动者没有续签的情况下,劳动者又工作4个月后,单位能不能以合同到期为由,不跟劳
聘用合同到期后,单位与劳动者没有续签的情况下,劳动者又在原岗位工作4个月后,单位能不能以合同到期为由,不跟劳动者续聘,此时的合同是否合法有效
在同一单位工作9年,第3次合同到期公司不续签,可以要求赔偿吗?
我在同一家单位工作了9年,第3次签订的固定期限合同马上到期了,如果公司到期不续签,我可以要求经济赔偿吗?能赔偿多少?
我在单位工作七年多,没有交社保,合同到2013年到期单位没给我们续签合同
我在单位工作七年多,没有交社保,合同到2013年到期单位没给我们续签合同,工资还只发到元月份,我想辞职,单位只肯补发三个月工资,补偿养老保险公家部份的百分之八十!请问是否合理?
各位律师好,我想咨询下,我五月份月初,劳动合同到期。单位已于3月31号让我签了不续签合同通知单
各位律师好,我想咨询下,我五月份月初,劳动合同到期。单位已于3月31号让我签了不续签合同通知单。我这已经想好了等五月份合同期满后去劳动仲裁申请经济补偿金与年休假折现。但今天4月24日单位行政经理找我让我考虑下,要给我调别的岗位,待遇不变。像这种情况,单位有违法吗?
我在单位工作十二年·现合同到期·单位不续签·我可从要求赔偿吗
我在单位工作十二年·现合同到期·单位不续签·我可从要求赔偿吗·需要提什么什么材料