在物业公司做保安12小时制，被公司占用下班时间1个半小时左右来开会
公司要6个月才转证，我还在试用期.签了份适用期的劳动合同.公司不给加班费，下回如果不参加就罚款，这样合法吗?如果不合法的话，我投诉劳动部门，提供公司开的罚款单做证据，确实占用下班时间。这样有用吗? 如果投诉了，劳动部门也不理睬，该由谁监督. 谢谢!
你好请问你1下我在公司上班时间晚上8点钟左右脚崴了1下脚不怎么痛8点半下班回到家的时候脚1来1痛
你好请问你1下我在公司上班时间晚上8点钟左右脚崴了1下脚不怎么痛8点半下班回到家的时候脚1来1痛，我去医院拍了片子1看骨裂了，先在公司主管说不算工伤请问我先在这么办？
劳动纠纷 劳动时间做一休一 12小时制 公司没生意经常要求提早打卡下班 算欠公司时间么？
上班时间约定做一休一 12小时制度 公司接待性质 没有接待任务 公司经常要求员工 打卡下班 经常上4小时班就下班了 剩下的8小时公司算做欠公司的时间 不断累积 到员工离职时 以拖欠公司上班时间为由要可口员工 工资 这合理么？ 早下班时公司提出的 不是员工有事提出的调休
公司从今天起每周星期3中午，在我们午休时间內开会，1开就是两小时
公司从今天起每周星期3中午，在我们午休时间內开会，1开就是两小时，下午又要按着上班，公司应不应该给我们加班费
我在一家物业公司做保安的，前一段时间和我们的业主客户发生冲突
我在一家物业公司做保安的，前一段时间和我们的业主客户发生冲突，我和另一名保安，被客户30多人有拿木棍、钢管、菜刀的殴打，我的头部、脸部、肩部，多处被砍伤，另有多处挫骨。我们公司对我们没有买医保和福利，虽然公司垫付了医疗费积极面对，但公司和打人者依然不给明朗的说法和赔付数目。派出所也没有对打人者做出相应
请问，保安3班倒8小时制，下班后的16小时属于公司安排待命吗
请问，保安3班倒8小时制，下班后的16小时属于公司安排待命吗。还有下班时间有事不能参与公司的会议和训练罚款合理吗。
我是做厨师的 我们公司叫湘格里辣。经常免费加班 也就算了 动不动下班了就培训快会 有时候还跳舞一般都要跳到零晨也不给加班 。这算违反劳动法吗？
我所在的物业公司不给交金，签的合同也没有给我一份，上班时间每天都是12小时
我所在的物业公司不给交金，签的合同也没有给我一份，上班时间每天都是12小时，好投诉吗？
请问我是物业公司的保安我们每天工作12小时每月4天假，工作时
请问我是物业公司的保安我们每天工作12小时每月4天假，工作时间合法吗？还有公司的工作合同写了每月固定工资包含了双休日节假日加班费的。我还可以要求加班补偿吗？
