公司没有提前通知就把我辞退了,25号离职,工资算到24号,补偿的一个月的工资也是24号的,这事合理的吗,补发的不应该是一个整月的工资么
2013年8月31日我公司在没有通知我的情况下突然宣布我被辞退,单方面终止劳动合同,请问我该怎样维护我的权益。
公司提前一个月通知辞退,但是一个月时间到了,因为补偿问题没有谈妥,还没办离职手续会怎么样?
公司提前一个月通知辞退,但是一个月时间到了,因为补偿问题没有谈妥,还没办离职手续会怎么样?是否需要仲裁,对员工自身有什么不利?
公司在未提前通知的情况下辞退了我,又没有补偿损失,请问我该怎
公司在未提前通知的情况下辞退了我,又没有补偿损失,请问我该怎样来维护自己的损失
过完年来到公司公司说我部门承包给了别人辞退我没有提前通知公司
过完年来到公司公司说我部门承包给了别人辞退我没有提前通知公司是不是应该给我赔偿呢
我被本单位无故辞退,而且也没有提前一个月书面通知,也没有合理理由
我被本单位无故辞退,而且也没有提前一个月书面通知,也没有合理理由,我在本单位工作7年,单位也没有给我缴纳过任何社会保险,我想问问我可以得到哪合理的劳动经济补偿
我父亲今年56岁,在一家工厂干电焊工,下料,组装等工作,干了6年半 的时间,一直没有签订劳动合同,昨天上班,单位跟他说因为他年龄偏大, 所以解雇他,在此之前没有提前通知,事情很突然,本人从来没有违反公 司的规章制度和劳动纪律,请问各位律师,我父亲该怎么办,是否可以拿到 相应的赔偿,赔偿数额应该
和公司签了两年合同,现在工作半年多不到一年,公司无故辞退我,没有提前通知
和公司签了两年合同,现在工作半年多不到一年,公司无故辞退我,没有提前通知,这种情况需要赔偿我几个月的工资?
请问:商场撤柜,公司没有提前通知,安排我们去外地(本省)工作
请问:商场撤柜,公司没有提前通知,安排我们去外地(本省)工作,我们不愿意去,公司应该给我们赔偿吗?赔偿多少?两人都在公司上班1年半,合同给我们签到18年的,
请问公司没有提前通知中途离职工资计算方式有改变,我们离职后接到工资单才发现不对
请问公司没有提前通知中途离职工资计算方式有改变,我们离职后接到工资单才发现不对,结果问公司他说中途走的就这样。我们该怎么办?