请问劳动法有规定员工提交辞职一个月后是否必须等到老板找到新员

请问劳动法有规定员工提交辞职一个月后是否必须等到老板找到新员工才能离职

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提问人：ask201501073nl
提问时间：2015-01-07

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劳动法是规定辞职必需提前一个月提交申请，如果不是提前一个月提交申请公司要求扣一个月工资这是否合法？？

6043265 已关闭 2010-11-09 回复(0)

劳动法是规定辞职必需提前一个月提交申请，如果不是提前一个月提交申请公司要求扣一个月工资这是否合法？？

6043265 已过期 2010-11-25 回复(1)

劳动法

法学新手已过期 2013-04-08 回复(7)

我们公司是国有控股企业，公司最新规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开，不满一个月要交违约金，是一个月的工资，请问这样合法么

111122223333444 已过期 2013-05-09 回复(8)

合同未满1年,提交申请后10天离开,公司以必须提前一个月提交为由或者等到找到新人交接为由,否则薪资不能发放.现在公司不找人跟我交接,这种情况扣我工资是合理的吗,我该怎么处理.

喵小姐已过期 2013-07-30 回复(2)

我是5月28号到公司工作的每月26号发上个月工资我8月份干完满勤然后打了辞职 9月份干了12天就自动离职了 9月初因为家里有事让我回家公司不给假期事情我都说明了理由但是公司说我说谎一直不给我假今天因为交房租我们主任说我不用来了请问我还能拿回我上个月8月份的工资吗？

a1349611757 已解决 2013-09-12 回复(4)

请问国企是否必须为员工缴纳五险一金呢？劳动法中有规定吗？谢谢您！

349868714 已解决 2014-05-09 回复(1)

您好！请问劳动法从那年规定企业必须给员购买社保的？如果企业没有给员工买社保，在职员工可以向公司索赔吗？

短信用户已过期 2014-08-19 回复(3)

提交了转正申请，并且公司法人已签字，请问这份转正申请是否具有法律效益，本人如果提交辞职是否必须提前一个月提交，合同上的使用期限还未到

479655237 已过期 2014-10-22 回复(1)

您好，请问劳动法有没有规定员工辞职要提前两个月吗？是不是和法的？

短信用户已过期 2014-12-15 回复(7)