七月份我从上一家公司离职，老板还欠我7500元工资，那时候说没钱

七月份我从上一家公司离职，老板还欠我7500元工资，那时候说没钱，然后写了个欠条，说12-31之前还到今天却说没钱，我该怎么办？

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：ask20141231sb0
提问时间：2014-12-31

工作原因，工作了20天我提前跟他说我要离职，他说等他招到人再看，我就等了10天，10天后他招到了人，叫我过2天就可以走(口头答应的），2天后我就没有上班了，工资他说过2天给我结清，过了2天他没有给到我，我就以为他那么大公司可能要到发工资才会由财务发工资，但我等到我同事（离职前的同事）都发了工资，我的确没有发，

296559079 已过期 2013-11-25 回复(3)

我在苏州的一家公司上班不到一个月但因为特殊原因需要离职但老板不想给工资怎么办

我在苏州的一家公司上班不到一个月但因为特殊原因需要离职但老板不想给工资怎么办？去劳动部门投诉或申请仲裁的话会有结果吗？

wd19930209 已过期 2014-03-26 回复(5)

上班二十天，辞职，老板以出差名义推辞发放离职工资，到领工资的时候，老板告知，只有150元左右，公司没

新员工上班四天被解雇，老板说没工资，合法吗，法律是怎么规定的？

ayay2019 已过期 2014-04-15 回复(14)

我2月份提出离职，3月地离开公司，4月份拿工资时老板以交4月保险为由扣850元，老板说4月1号才在网

我2月份提出离职，3月地离开公司，4月份拿工资时老板以交4月保险为由扣850元，老板说4月1号才在网上办社保终止，4月是他门交，但我新单位4月份也会给我交，这种情况怎么办

lingll09 已过期 2014-04-18 回复(5)

我在一家公司上班4个月，老板一直拖欠工资，无奈我离职，请问我可以讨要双倍工资吗

我在一家公司上班4个月，老板一直拖欠工资，而且不帮买五险，也不签订劳动合同，我写了离职报告的第二天就离开公司了，请问我可以向公司讨回双倍工资吗

刘庆婵已过期 2014-09-10 回复(2)

您好，我在德克士上班，10月份离职后，9月份和十月份的工资公司拒绝给我

您好，我在德克士上班，10月份离职后，9月份和十月份的工资公司拒绝给我，我想咨询1下

短信用户已过期 2014-11-19 回复(3)

离职之后，公司多发了我一个月的工资，我等他们起诉的时候才还给他们行吗？？

离职之后，公司多发了我一个月的工资，他们叫我还回去，我要是等他们起诉的时候才还给他们行吗？？不知道这样可以不？？？他们之前都拖我工资，我也拖他们的。要是他们起诉我，我这边会不会有什么麻烦问题？之后我当天给他们还过去，这样就没事了吧？？？还是说要走什么程序吗？？还是说要去法院、？？？

andgad123 已过期 2014-11-26 回复(9)

我们公司在今年9月份老板宣布破产，说工资发不出来，然后我们就去找了劳动局

我们公司在今年9月份老板宣布破产，说工资发不出来，然后我们就去找了劳动局，等了两个月，劳动局就给了1份材料让我们去法院上诉，法院的人说要等我们厂里的设备卖出去以后我们才能拿到钱，请问是这样吗？还有没有别的途径能让我们员工尽快拿到应得的工资？

短信用户已过期 2014-11-27 回复(4)

之前在成都一家公司工作，上月辞职，月底离职，离职当日正好是工资发放日

之前在成都一家公司工作，上月辞职，月底离职，离职当日正好是工资发放日，但是当时没发，问了公司HR，HR说离职员工工资要压一个月再发，当时因为急着回重庆就没多管。到这个月该发工资的日子还是没发，我现在该怎么办

ask201411289ol 已过期 2014-11-28 回复(5)

您好，请问我9月17号口头辞职，9月20号离职，公司要求3个月后结算9月份工资

您好，请问我9月17号口头辞职，9月20号离职，公司要求3个月后结算9月份工资，结算时说公司缴纳的9月份社保部分也要我自己承担，这个合理吗？而且我2011年8月11号公司公费学习3天，回来后签了个协议要求2年内不得离职，否则赔偿违约金4000元，今年从公司走的时候要求签协议扣除违约金1500元，这个要求合法吗？

ask201412221ta 已过期 2014-12-22 回复(2)