最近入职一家知名运动品牌店，人事部要求要交550块押金才可以拿工衣，并且离职才归还。合理吗
您好吴律师： 是这样的，业务员已经离职了，客户因急用钱提前赎回还没有到期的理财产品，这时公司要求业务员把之前的提成归还到公司！ 不知道公司这么做合法吗？ 真心感谢! 我应该如何维护自己的权益？
是这样的，业务员已经离职了，客户因急用钱提前赎回还没有到期的理财产品，这时公司要求业务员把之前的提成归还到公司！ 不知道公司这么做合法吗？ 真心感谢! 我应该如何维护自己的权益？
我公司之前的业务员离职后没有告诉国外客户，致使客户一直认为他还在我们公司，并且从业务员现在所在公司下
我公司之前的业务员离职后没有告诉国外客户，致使客户一直认为他还在我们公司，并且从业务员现在所在公司下单采购我们公司的产品，谋取中间利润，期间，客户一直认为该业务员还在我们公司，请问，我可以告他吗？
今年5月份从一家公司辞职 然后到第二家入职 提交了需要的包括离职证明所有手续,但是由于薪资与之前谈的有差异 所以现在提出辞职了,现公司拒绝归还我原单位提交的离职证明,能给我开据现单位离职证明 这样合理吗?我不签署离职申请可以吗？
离职后一个月，公司发了本应得的奖金后，称发错要求归还 可以不归还吗？那公司很不规范的，连劳动合同都不给我们自己保管的，催我归还时还以威胁口气说会以各种手段来收回这笔奖金
公司员工自动离职，拿了公司的东西，没有归还，一个54M的无线网卡，算违法吗？
公司员工自动离职，拿了公司的东西，没有归还，一个54M的无线网卡，算违法吗？
离职后，公司失误多买一个月的社保，现在要我如数归还一个月购买社保的全额，合理吗？
离职后，公司失误帮多买了一个月的社保，现在公司要求我归还那多交一个月的社保钱，这合理吗？要是我不归还会产生法律责任吗？
在不通知公司的情况下并且没有给公司造成任何损失的情况下擅自离职会被追究责任吗
我妹妹在杭州的某一个洗发水公司担任推销员，我在网上查到该公司有很多的不良信息，比如有可能具有传销性质，现在家人不想她继续工作下去，她本人也同意离职，跟公司提出后，公司一直拖延，说要走程序，也不说具体的。她上班的时候签订了一份合同，工作期限是3年，合同内容不详，但是她们工作性质以及工作环境十分恶劣，工
我在外贸公司上班，现已经离职，离职是有提交辞职申请，并且有本门主管
我在外贸公司上班，现已经离职，离职是有提交辞职申请，并且有本门主管，行政主管，总经理签字确认并交接完成的。在职期间没有签订劳动合同，公司没有跟我们员工签。平时工资是由基本工资加提成的，现在因为我出的1批服装公司说遭到客人投诉赔了客人大概5万块，然后让我去公司跟供应商谈索赔（此时我已经是离职状态）然后我
