我在一家饭店打工，做了17天后想辞职不干了，没签合同，那个时候是试营业，工资给的80%，当时口头辞职了，店经理同意了，第二天总部经理要求我回去，我在第三天的时候去上了半天班，后还是决定辞职，到第五天下午去领工资，总部经理以我三天旷工为由拒绝发我工资，我说了很久她又说旷工一天按三天算，我旷工两天半，扣十天的工资，另外没有提前一个月申请再扣140块，给我60块，我觉得特别难过，这样的情况我能要到多少工资？而且我来的时候他们也没有告诉我这些规定，辞职的时候又这么说
我十一之前在一家外贸办事处工作，还在试用期，十一之前提出离职，也已经交接过工作。上周六去拿工资，经理以各种理由不付。因为我做的是进出口，其中有一票货是到纽约的，在经理的确认下我运到了洛杉矶。但是因为是口头确认，没有证据证明，所以她就以这个为理由。最后又以各种理由不付，还说让我再给现在新来的人交接工作
我十一之前在一家外贸办事处工作，还在试用期，十一之前提出离职，也已经交接过工作。上周六去拿工资，经理以各种理由不付。因为我做的是进出口，其中有一票货是到纽约的，在经理的确认下我运到了洛杉矶。但是因为是口头确认，没有证据证明，所以她就以这个为理由。最后又以各种理由不付，还说让我再给现在新来的人交接工作
我在这里上班已达9个多月了.一年的时间基本全呆这里.厂里到现在没给我多少工资.才发了三个月的.他没有每个月按时给我算清工资...搞的我很烦恼..都不知道怎么开口要工资.也找过老板几回，打过好几次电话，可每次都拖，可讲什么说我拉私活，试问我每天都按时上下班，他交给我任务也能完成，我有多长时间去拉私活？奶奶的，莫
我是一个南方人在青岛一个酒店打工，来时说每天工作12小时，都是一般来说都要工作14小时到15小时，很大一个店就几个人特别累，我是一个传菜员，他安排的工作完全超出我的本质工作范围，老板还押我证件，还押一个月工资，如果不做到半年以上的押的工资就不给，可我来工作是这些全没说过，也没签什么劳动合同，请问律师这需要
7月份租下一个70多平米的房子,2500元一个月,押一付三的形式,并支付了一个月的中介费,还有各种小费用,共计13000元左右. 平日生活安分守己,除日常生活和考研学习,无过多活动.与本房的真正房东相处融洽,保持屋内整洁,节日期间也相互赠送祝福.与外也无任何过节. 11月份.房东电话说因家庭原因转卖了此房,并表示歉意.也给
我今年4月进了一家公司,属于私人承包,进公司三个月属于实习期,第一个月没有任何工资,后两个月属于实习期每月800元,转正后加提成差不多每月1400左右,但是从8月开始.没有了提成.工资1200整.公司还扣工资的%30,扣保险130.25元,但是从来没有给我们买过任何保险.到现在为止.已经4个月没有发%30工资了.当时老板承诺的是月头发百分
我们5个人,全部都属于某公司的正式员工。我们进公司最早的是2010年2月3日，最晚的2010年6月进的公司。我们都是按照公司领导口头上的规定完成了三个月的实习期（第一个月无任何工资，第二和第三个月每月800元整的实习工资）。进公司面试时，领导人员告知,第四个月转正后工资为800元底薪+200元绩效+100元话费补助+100元生活补
最近几年我和亲戚合伙做买卖，今年双方多次出现矛盾，想分开自己单干。（今年赚了点钱）今年的账目、资金全由对方掌管，未经我的手。多次要求对方算账分家，但对方以各种理由拒绝。（因为是至亲没有合作合同）请问我该怎么办？
我是一个公路收费站的职工,2009年1月原收费站拆除,我被安排到同一公司下的另一站上班,2010年6月我因意外怀孕请假,在假期里站里通知我停岗停发工资,至今已5个月没发工资,我让站上给我发个函,说明缘由,可领导不肯.我当时进站交了10万元的集资款,但无编制.至今还有近5千元的上岗抵押金没还.站里有和我同样情况的,也有没交10万
