单位驾驶员的驾照套取其亲属的驾照，名字和地址都是其亲属的，只有照片是本人的，身份证和驾照都无法完全对应。其右C3照，以及一个A1C3照。现在其驾驶车辆在工作途中发生车祸，致使其抢救无效死亡，且车上多人重伤。目前事故认定还没出来，我想问的就是1这种套牌的情况对事故认定有什么影响？2这种情况认定工伤有没有影响3此情况工伤和车祸赔偿该如何赔付，标准是多少？4作为死者家属来看，他可以像单位主张多少赔付。5单位对于驾照审核和身份确认有没有责任。
2008年9月20日,我下班途中骑摩托车与一货车发生交通事故,致我受伤.事后单位给我上报工伤认定,劳动部门以我驾照超期为理由,不予进行工伤认定(暂时中止).请问劳动部门的这种做法是否合理?有什么法律依据? 我是在下班途中发生交通事故受伤，应适用《工伤保险条例》的相关规定。无证驾驶机动车的行为应由《道路交通安全法》
2008年9月我下班途中发生交通事故,驾照超期25天 劳动部门以<<治安管理处罚法>> 第六十四条 有下列行为之一的，处五百元以上一千元以下罚款；情节严重的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款： (一)偷开他人机动车的； (二)未取得驾驶证驾驶或者偷开他人航空器、机动船舶的。 <<工伤保
我的工作地点在济南，于2008年11月13日去泰安出差，当晚九时三十分左右返回，乘坐出租车时与另一车发生碰撞，发生交通事故。 当时下巴贯通，右面部擦伤，右脸浮肿；上牙丢失4颗，轻微脑震荡，右肩关节错位，背部、腿部及头部肌肉拉伤等等。 由于伤势严重，我在当地医院住院达两月之久。起初，公司派人照顾我，出租车司机
没有合同在手仅有工伤认定,对我的赔偿会不会有什么大的影响?这会不会成为厂方狡辩的借口?我应该怎么办?
我与厂方一开始就签定了劳务合同,但厂方规定一律把合同收上去,我仅有一张上岗证,我是在厂里工作时出事的,一出事后就得到了工伤认定.那请问没有合同在手,对我的赔偿会不会有什么大的影响?这会不会成为厂方狡辩的借口?我应该怎么办?
我是今年正月得到工伤认定 的,但7月才被通知去做评残,请问这样合理吗?这对我会不会有什么不好的影响呢
我是今年正月得到工伤认定 的,但7月才被通知去做评残,请问这样合理吗?这对我会不会有什么不好的影响呢?
下班途中骑电动车，途经园区星湖街松江路时，停在非机动车道等红灯，被右拐的工程车（挖土机）撞断两根腿骨，交警说我等红灯时有点越线，而我认为挖土机是不能在马路上直接行驶的，现在责任认定还没有出来，公司催着我要办理工伤认定，如果交警大队判定我负有轻微责任，那么我的工伤认定是否能被批准？
你好！我的爱人在下班时，由公司的班车接送，但在下班车时摔倒，并被班车的后轮碾压受伤。交通事故认定为我爱人要承担全部责任。公司是说按工伤处理，不知道这样的事故认定是否会影响到工伤理赔？
事情很简单.甲方上班途中逆向行驶,双方都是电瓶车,相撞,对方当场就走人了.甲方牙齿断了两,现在甲方提出工伤认定.甲方企业应该如何进行认定?最好给出法律依据,处理意见越详细越好.注:有正式劳动合同关系和保险.感谢感谢~!
驾驶的车辆与证件不符发生交通事故的责任认定和处罚？能认定工伤吗？
王XX是X电子厂的一名员工，2010年7月20日17:45分驾驶摩托车去上班{厂里上班的时间是19:00}，与迎面驶来的农用货车相撞，肇事司机逃逸，{王XX的驾驶证是B2}后王xx被送到市人民医院抢救治疗。后法医鉴定结论：王XX为六级伤残
