我是一名汽车喷漆工从07年10月份来的公司，试工期满后公司和我签了3年劳动合同，2010年7月底合同期满，2010年8月1日公司又和我签了3年，到10年12月18号公司主任让我修一事故车我说修不了（当时面试的是师傅）公司主任就要我辞职我没有，主任就要我回家休息但是没有告诉我休多长时间，请问我可以去公司辞职吗？如果辞职有补偿金吗？应该怎么算？
我签了三年劳动合同，合同附件有保密合同和培训合同，是和培训学校签的，2008年7月1日签的，一直都没有给我买保险，现在公司转型了我辞职老总不批，同时要求我支付培训合同里所说的培训费用，我想咨询一下，这个合理吗？我的合同是培训学校签的，用人单位和培训单位是同一个法人的两个部分，求助，请求能给分析一下，先谢过
合同未到期，提前辞职，公司也有过错，劳动者可否要求提取未结算的工资。
本人合同期还差一年才到期，但公司没有足额支付加班费，没有及时缴纳社保金，我可否申请提前终止合同，并要回未结算的工资。
与公司签订的是5年劳动合同，现在刚过1年半，由于家庭原因想辞职，公司老板不同意。 我知道劳动法规定的提前30天通知辞职权。 可是由于个人时间比较急，可否早点解约？ 公司规定旷工三天就视为自动离职，我若是通过旷工离职，会承担什么责任和赔偿？公司应不应该发给工资？
合同已经到期，我向公司提出辞职，公司不同意。理由是目前公司和另一家公司在打官司，我是经办人，要我在官司结束以后才能离职，这样做合法吗？我是否要等到公司同意辞职才能离职？当然离职前的工作肯定会交接清楚的
律师，你好！我和学校签订了5年的劳动合同，现在已经有了四年，我想换单位了。合同到期是2012年的8月1号，我应该在什么时候递交辞职报告是合法的呢？
12月31日合同到期,公司没提前通知要不要续约, 12月31日后,员工提辞职,有得赔不? 或合同到期
12月31日合同到期, 公司是不是一定要提前一个月通知是续签还是不续签? 如到期,公司还不提续签,员工继续工作,合同视为无固定期合同. 但如果合同到期后,员工提出辞职(公司还没提续不续签合同),有得赔不?
我去年和同学合伙，租一家公司出租的门面经商，当时说的是一年一签，今年3月份合同到期，我们想续签，物业公司的不肯···后来拖到6月份的时候把里面所有门面的人召集说一起签··期限是今年12月31日 说是便于集体管理 大家就签了··眼看又要到期了··物业公司给我们发了一个通知··说公司门面要统一收回·· （经我们
我去年和同学合伙，租一家公司出租的门面经商，当时说的是一年一签，今年3月份合同到期，我们想续签，物业公司的不肯···后来拖到6月份的时候把里面所有门面的人召集说一起签··期限是今年12月31日 说是便于集体管理 大家就签了··眼看又要到期了··物业公司给我们发了一个通知··说公司门面要统一收回·· （经我们
我是一名农民工在国营单位工作五六年了，合同到期后单位要求我们与劳务派遣公司签合同 不签的在合同到期后收东西走人我们应该怎么做
