兼职人员公司有规定不给员工买社保，合理吗

我是负责给公司员工做饭带做卫生的阿姨，是做兼职的，公司规定说兼职就不给买社保，公司这样合理吗

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提问人：赵迎航
提问时间：2014-09-10

春天丶已过期 2013-06-08 回复(1)

舒蕾公司要求员工必须买社保，可我只做了一个月而且辞职了，月底就可以离职，他说如果我不买社保的话就不发工资，请问舒蕾洗发水公司这样做合理吗？我该怎么办？

lm小天已过期 2013-07-01 回复(1)

2013年4月进的公司，面试时说好试用期过后就有交医社保，可是到7月才交，7月底医保中心快到扣款时，老板和我说，公司没签合同，不给交医社保，现在已办理了，公司部分也让我们自己交。合同不是我们员工不签是老板不给我们签。小公司，就我一个外人其他是亲戚。去劳动仲裁举报有用吗？碰到这样的公司真是太气人了，如果举

BK5201314 已过期 2013-09-30 回复(3)

工班长因班组员工迟到、作业的时候没有安公司安全规定作业进行罚款是否合理？可否拒绝交这个罚款？

1、工班长因班组员工迟到罚款50元。 2、公司新来的员工作业时没有按公司安全规定作业，工班长罚款200元，新员工不愿交这个钱后，威胁新员工（该员工还在试用期）你不交个钱就在你的试用结果上填“不合格”让你走人。罚款的钱作为班费集体出去活动使用，工班长的这个罚款规定班组员工都不同意，都很反感！也给他

393680492 已过期 2013-11-02 回复(1)

您好！我11.4日入职，12月6日提出离职，公司规定试用期员工暂时不缴纳社保5险也没有

您好！我11.4日入职，12月6日提出离职，公司规定试用期员工暂时不缴纳社保5险也没有。我都同意签字了的。但今天离职时候公司拒绝开离职证明！请问这合理吗

短信用户已过期 2013-12-10 回复(3)

有法律规定公司必须为员工交社保吗

有法律规定公司必须为员工交社保吗如果公司不肯帮我交社保，我要求公司帮我交社保公司却把我开除了，那我该怎么办

微信用户已过期 2014-01-06 回复(3)

做业务的工作，一般会有试用期，正常情况下要多久后公司合理给员工买社保？

我去面试一下公司，有些3个月后买社保，有些半年后买社保，有些一年后买社保，请问该怎么去谈？一般差不多怎样的公司才可以选择去工作？