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单位对裁决书不服起诉了 社保机构的一次性工伤医疗补助金,可以领吗?

单位对裁决书不服起诉了 社保机构的一次性工伤医疗补助金,可以领吗?

问题状态:已解决 回复 (6)
提问人:hukui122
提问时间:2014-08-20
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要怎么做用人单位才会支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

2010年2月份,在工厂摔到导致环枢椎脱位,经鉴定为十级伤残,7有30号解除劳动合同,而且我合同也在7月16号到期了。那么 要怎么做用人单位才会支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

106074@139.com 已过期 2010-07-30 回复(6)

工伤鉴定十级,本人提出辞职,单位需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金共计多少?

我公司一员工工伤鉴定十级,劳动局工伤科已支付6个月的伤残津贴,现本人提出辞职,单位需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金共计多少?

xiaobudian1103 已过期 2010-12-07 回复(3)

8级伤残,社保赔偿补助金一次性支付5万后,单位说5万是包含工伤医疗报销费用以及赔偿金,需要归还工伤医

8级伤残,社保赔偿补助金一次性支付5万后,单位说5万是包含工伤医疗报销费用以及赔偿金,需要归还工伤医疗费用,这种做法是否正确,前期医疗费用都是单位支付,工伤期间报销的医疗费用都已经还给单位了,最后鉴定结束后一次性支付了5万,我还需要归还单位吗,谢谢

qp0312 已过期 2012-11-30 回复(4)

泰安市10年工伤八级,去年年底续签的合同,现在辞职还可以拿到一次性医疗伤残补助金和伤残就业补助金吗?

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离沐倾城 已过期 2013-04-15 回复(3)

领取了一次医疗补助金后,后期提取内固定物的医疗费用还可以要求社保经办机构支付吗?

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lui256 已过期 2014-04-25 回复(5)

我在深圳,2010年有工伤九级,本月需要离职,请问单位补偿一次性就业及医疗补助金的基本工资基数

我在深圳,2010年有工伤九级,本月需要离职,请问单位补偿一次性就业及医疗补助金的基本工资基数,是按照出事前12个月平均工资算,还是按现在的平均工资算 请问9级工伤离职后,公司支付一次性就业补助2个月x基本工资,8个月x基本工资,这个基本工资都是现在的工资水平,还是都是受伤前的工资水平,因为差别很大,谢谢。比

微信用户 已过期 2014-05-06 回复(8)

工伤鉴定为十级社保补助后,可以再向公司要一次性伤残补助金吗?

工伤鉴定为十级社保补助后,重新去上班,是否还可以申请一次性伤残补助?这个补助款马上可以拿,还是需要退休后才可以拿?

wa85c 已过期 2014-05-20 回复(7)

没有交社保的工伤员工一次性工伤医疗补助金谁来付

员工刚上班,公司还没来得及给员工交社保,该员工就出现了工伤,请问工伤后的一次性工伤医疗补助金谁来付,谢谢!

刘戈哥 已过期 2014-07-08 回复(3)

工伤鉴定结果为6级,想咨询一下,在拿到鉴定结果以后跟原单位解除劳动关系,是否可以拿到一次性工伤医疗补

我妈妈是13年8月份出的工伤事故,14年6月刚做完鉴定,鉴定级别为6级,想咨询一下医疗补助和就业补助的事情

婉清风 已过期 2014-07-19 回复(4)

以后解除劳动合同时,次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金还可以拿得到吗?

9级伤残,当时只赔偿了工资和一次性伤残补助金。工伤后继续参加工作,以后解除劳动合同时,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金还可以拿得到吗?

450872831 已过期 2014-07-28 回复(6)
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