两个法人主体，其中一个法人承担部分员工社保，另一个法人承担该部分员工的工资，这样合法吗

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提问人：汪洋大海001
提问时间：2014-08-08

相关咨询

我与3月7日入职，7月份公司给我交社保：4、5、6、7、8月共计5个月保险金，因为超过三个月需要交付违约金，公司多交4百多，我个人多交2百多，加起来一共731元多，现在人事部经理找我谈话要求我个人承担多出的金额，基于她个人的情感她个人帮我承担一小部分，我不明白公司这样处理是否合法？前提是：面试时老板承诺把试用期保

amei222752 已解决 2011-09-01 回复(2)

公司规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开，否则将扣一个月的工资，请问这样合法么

我们公司是国有控股企业，公司最新规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开，不满一个月要交违约金，是一个月的工资，请问这样合法么

111122223333444 已过期 2013-05-09 回复(8)

公司一直没有帮员工买社保，提前一个月辞工后，最后3个月未发，公司结算工资按80%核算，合法吗

请问，如通过劳动部门调解，需要带什么资料才能收齐最后未发放的够工资，谢谢啦,

568944575 已过期 2013-09-09 回复(4)

社保中，公司该交的部分，缺扣员工工资，是否合法

徐律师，您好！我一个朋友今年8月31日与武汉巨人教育解除劳动合同，公司从员工8月份的工资中，多扣除了855元，说是公司已经在8月20日以后，为该员工将9月份的保险交给社保局了，请问，公司这样做合理吗？公司应该交的部分为什么要扣员工的工资？9月份我的朋友没有工资，也不需要交社保，并且，公司交的那部分是

leyantong 已解决 2013-09-17 回复(2)

两个公司，一个法人，其中一个公司欠款说公司帐上没钱迟迟不还的话，另一个公司的帐户有钱能要求他还钱吗？

lfd2004625 已过期 2014-04-23 回复(5)

我给我舅舅做法人现在他拖欠员工工资和社保我该怎么办

2012年年底我舅舅说带着我学做贸易然后让我已我名字注册了一家贸易公司，然后公司所有的操作、决策权都是他一手操作做主的。我在里面只是寻找业务的，公司至今没有任何营业额，我也只拿到过象征性的2700元的工资。（他将我信用卡刷了两三万，当初让我已我自己名义拿了5W元贷款给他说是公司运作用，但他后来不承认刷我信用卡

cmq04021 已过期 2014-05-08 回复(4)

离职后，公司多买了一个月社保这样合理吗？而且还要全部自己承担？

我3月30就已经离职了，但是公司却买了4月份的社保，现在要我个人全部承担包括公司部分的4月份的社保，这合理吗？

WuuuQ 已过期 2014-05-22 回复(4)

这样克扣员工工资合法吗?

你好,我们公司是家线路板厂,员工工资的结构由基本工资+绩效+加班费组成.对于离职人员有个绩效评定,就是由主管部门和厂长打分,100分就是满绩效,80分则是80%的绩效,请问公司的这种做法合法吗?是不是变相的克扣员工工资呢?

火风的罗经已过期 2014-05-22 回复(6)

正式员工提前一个月离职后，公司未支付上一季度的绩效工资，请问合法吗？

我是原公司的正式员工，在公司任职近两年，于3月31日提出离职，4月30日正式离职，公司未支付1、2、3月绩效工资，公司原规定是上一季度绩效工资于下一个季度第一个月的25号发放，可是4月25日并未发放，而是月5月中下旬发放的，公司以我已离职，不享受公司绩效这项福利为理由而未发放，我想咨询下这合法吗？我是按照公司规定

fangyy12 已过期 2014-06-15 回复(2)

小区有两个大门，其中一个门物业不让骑电瓶车的业主进小区，说只能进汽车和行人，请问这合法吗？物业有这权

小区有两个大门，其中一个门物业不让骑电瓶车的业主进小区，说只能进汽车和行人，因为这个门是只设置了汽车通道和人的通道，另一个大门设置了汽车和电瓶车和人的分流通道。请问这合法吗？物业有这权力吗？（补充一点：不让进电瓶车的这个门，也经常会看到保安把骑电瓶车的人员放行的现象，有时能放行，有时又不放行，有时询

sflss 已过期 2014-08-03 回复(3)